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Interesados: 17 PARTNERH CONSULTORES busca para importante empresa de ingeniería un ENCARGADO DE RRHH para Copiapó, con 5 años de experiencia en relación al cargo. El que tiene como principal objetivo planificar, dirigir y controlar los procesos de gestión de personal.
Funciones Principales:
· Garantizar la provisión de talento cualificado en la empresa mediante un proceso de reclutamiento y selección alineado con los requisitos de la empresa.
· Establecer y supervisar la cantidad ideal de personal requerido.
· Asegurar la continuidad y actualización del equipo de trabajo.
· Supervisar la correcta ejecución del proceso de remuneración mensual y la gestión de beneficios para todos los empleados de la empresa.
· Supervisar y controlar asuntos relacionados con las relaciones laborales y la legislación vigente.
· Garantizar el cumplimiento de las políticas de contratación y desvinculación.
· Gestionar los programas de formación y desarrollo en toda la organización.
· Administrar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) específicos del negocio.
Formación Académica:
· Título profesional de Ingeniería Comercial, Auditoría, Administración de Empresas o afin.
Años de Experiencia:
· Desde 5 años de experiencia liderando áreas de RRHH.
Requisitos:
· Experiencia en manejo de dotaciones de empresas sobre 300 personas.
Remuneraciones (Manejan software Auranet).
Leyes laborales - cumplimiento normativo - cumplimiento legal - código trabajo - revisión - fiscalización - DT relación - jornadas laborales excepcionales.
Capacitación - Código Sence.
· Conocimiento de Código del Trabajo.
· Residencia en Copiapó.
· Disponibilidad a trabajar de forma presencial. Recursos Humanos Copiapó empresa rrhh supervisar
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