Agile Coach Senior

2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos. Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital.
En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial. En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales.
Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria.
Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante. El Agile Coach de 2Brains debe:Como 2Brainer, debes compartir parte de nuestro valor más profundo como son: la curiosidad, el impacto y la generosidad de compartir constantemente conocimientos, ese sello único que nos ha llevado a ser reconocidos en la industria, por tener una gran cultura de trabajo.
Debe fomentar la colaboración dentro de las células, favoreciendo la sinergia entre los equipos y el cliente.
Brindar capacitación constante de las diversas herramientas y procesos de los distintos marcos de trabajo de ágil.
Facilitar la comunicación y el desarrollo de las habilidades de cada integrante del equipo.
Entender, apoyar y reforzar las habilidades de gestión del portafolio de proyectos ágiles de cada rol clave, facilitando la interfaz entre la organización y 2Brains.
Velar por el cumplimiento de las metas y objetivos del proyecto, integrando estándares de seguimiento y medición de las tareas asociadas.
Promocionar del management 3.0 y de los principios ágiles y valores de 2Brains.
¿Qué conocimientos buscamos en/la Agile Coach?La/El Agile Coach, será un(a) experta/o en agilidad, destaca en virtudes como; la escucha activa, motivación y confianza, en pos de potenciar las habilidades y capacidades de cada integrante del equipo.Debe tener un sentido agudo para identificar adversidades y orientar a los equipos a buscar las mejores soluciones para cada una.Nuestra/o Coach, velará, por la excelencia y mejora continua del desarrollo de las personas, por medio de la enseñanza de los principios ágiles y valores de BBK+2Brains, encaminando a los equipos hacia una transformación digital en sus estructuras organizativas, promoviendo la organización, autonomía y responsabilidades de las personas, siendo un rol transversal entre la organización y el cliente.Disponibilidad para trabajar en una modalidad híbrida, con asistencia al menos 4 días a la semana de manera presencial.Certificaciones de Metodologías Ágiles y los distintos marcos de trabajo, que esto conlleva.
(Scrum, kanban, lean y XP )Mínimo 3 años de experiencia como habilitador/a de células ágiles.Experiencia en el área IT, en áreas bancarias, de seguros y retail.Experiencia mínima de 2 años en el rol de Agile Coach.Experiencia de Coaching en áreas de Gobierno de Datos o áreas afines (excluyente).Deseable experiencia en banca, financieras o Fintech.Conocimientos y experiencia en gestión del cambio ágil.Experiencia en Transformación Digital (deseable).Habilidades de negociación (medio/avanzado).Habilidades de gestión de equipos y proyectos (medio/avanzado).Liderazgo de Servicio.¿Qué competencias buscamos en/la Agile Coach?Alta capacidad de trabajar en entornos cambiantes.Buena capacidad de comunicación.Colaboración y trabajo en equipo.Autonomía.Te ofrecemosTrabajo híbrido (podrás trabajar algunos días desde casa).Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.Un entorno de trabajo flexible y dinámico.Día libre para tu cumpleaños.4 semanas de vacaciones.Espacio para charlas internas.Seguro de Salud.Asignación de computadora para tu trabajo.Cursos gratuitos y descuentos en plataformas de estudio.Descuentos en tiendas con convenios.
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