Analista Pago Remuneraciones, Experiencia Erp Buk

Nuestra Gerencia de Personas se encuentra en búsqueda de un Analista de Remuneraciones para unirse al equipo en la comuna de Maipu, Región Metropolitana.
El nuevo miembro del equipo tendrá por objetivo desarrollar el pago de remuneraciones, asegurando el cumplimiento de las obligaciones contractuales con los colaboradores y facilitando su desarrollo dentro de la compañía, velando por la calidad y eficiencia del proceso.
En este rol, tus desafíos serán: Procesar mensualmente la nómina de sueldos, bonos, gratificaciones, horas extras, anticipos, descuentos legales y voluntarios.
Administrar y mantener actualizados los datos de los colaboradores en el sistema de gestión de remuneraciones (ERP o software especializado).
Administrar y mantener actualizados los datos en el sistema de AFC, DT, y otras instituciones legales.
Validar información de asistencia, vacaciones, licencias médicas y otros conceptos variables.
Realizar cálculos y declaraciones previsionales (AFP, salud, AFC, mutual, cajas de compensación).
Preparar y revisar liquidaciones de sueldo, certificados de renta y finiquitos.
Gestionar la emisión del archivo Previred y el pago de imposiciones.
Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral y tributaria vigente (DT, SII, AFC).
Coordinar con otras áreas (finanzas, legal, relaciones laborales) para asegurar la coherencia en los procesos de pago.
Si tienes experiencia en remuneraciones, pago de nóminas, análisis y plataforma BUK, ¡esta es tu oportunidad!
Para postular a este cargo, requerimos que cuentes con: Experiencia en proceso de nómina de pago para 500 a 1000 colaboradores.
Manejo de ERP - BUK (mínimo 1 año).
Experiencia de 2 a 4 años en cargos similares.
Técnico en administración de empresas con mención en recursos humanos u otra carrera afín.
Beneficios Como empresa, velamos por el bienestar de cada colaborador, brindando un espacio seguro, cálido y colaborativo.
Algunos de nuestros compromisos incluyen: Aguinaldos de fiestas patrias y Navidad.
Celebraciones anuales de eventos (día del padre/madre, fin de año, cumpleaños, entre otros).
*Los beneficios dependerán de las condiciones de contrato, antigüedad, centro de distribución, unidad de negocio y sindicato.
En TW Logística apoyamos la Ley 21.015, promovemos la diversidad y la inclusión en todas sus formas, sin importar religión, raza, género, discapacidad, o nacionalidad.
En TW Logística estamos construyendo nuestro futuro!
Nivel mínimo de educación: Técnico (Graduado) Somos un operador logístico multi-industria con más de 29 años de experiencia brindando servicios logísticos especializados, de calidad y con altos estándares de infraestructura a empresas nacionales e internacionales.
Nuestra filosofía es desarrollar soluciones a medida y relaciones a largo plazo que nos conviertan en socios estratégicos de nuestros clientes.
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