Descripción del trabajo:Responsable de planificar y coordinar reuniones según el programa establecido, asegurando la participación efectiva de los equipos involucrados.Características requeridasAmabilidad, adaptabilidad, comunicación efectiva, iniciativa, curiosidad, flexibilidad, competitividad y agilidad.Requisitos mínimosSe valorará la capacidad de trabajo en equipo, acompañada de capacitación de primer nivel, programas educativos y oportunidades de desarrollo profesional que la empresa ofrece para su crecimiento personal y profesional.CurrículumConsulte en la página de registro de empleos cómo enviar su currículum.
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