Proyectista Electricidad Y/O Instrumentación

Proyectista Electricidad y/o Instrumentación

SHIMIN, empresa de Ingeniería que ofrece soluciones a la Minería, se encuentra en búsqueda de un Proyectista de Electricidad y/o Instrumentación para integrarse a su equipo de Electricidad e Instrumentación, en la comuna de Las Condes, en modalidad híbrida, con una jornada de 40 horas semanales y con un excelente ambiente laboral.

Principales Funciones:

- Apoyar al jefe del área en el correcto desempeño de la disciplina.
- Participar en la elaboración de entregables (Principalmente Planos y Listados) para proyectos de ingeniería, apoyando desde la elaboración hasta la ejecución, estudiando características y especificaciones de diseño.

- Asistir a reuniones técnicas con clientes y participar de coordinaciones interdisciplinarias, principalmente en proyectos para el sector de minería.
- Elaborar información para desarrollo interno en busca de la mejora continua del área.

Requisitos del Cargo:

- Título de Ingeniero(a) en Ejecución o carrera afín.
- Experiencia entre 5-12 años en proyectos de Ingeniería y al menos 6 en proyectos Mineros.
- Experiencia específica desarrollando proyectos a nivel de detalle de acuerdo con el alcance, el cronograma y el presupuesto del proyecto.
- Evaluar, seleccionar y aplicar métodos, técnicas, procedimientos y criterios estándar de ingeniería eléctrica para proyectos de Ingeniería.
- Desarrollar planos del área Eléctrica- Instrumentación como unilineales, canalizaciones, control e interconexiones, entre otros, siendo capaz de ejecutar cubicaciones, dimensionamiento de canalizaciones y conductores de baja y media tensión.
- Se requiere que el candidato sea proactivo, flexible, comunicativo, responsable y tenga buena disposición al trabajo en equipo.
- Manejo de software tales como: AutoCAD,
Navisworks, MS Office, REVIT y DIALUX.
- Conocimientos de Normas y Códigos aplicables al Dibujo (NEC, NFPA, IEEE, NEMA, IEC, ISA, NCH, entre otras).
- Disponibilidad para asignaciones temporales en terreno.

*Esta oferta laboral se rige bajo la ley N°21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

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