Por licitación se requiere contratar a PSICOLOGO/A por Jornada Completa, 44 horas semanales, para Programa de Reparación en Maltrato y uso Sexual grave PRM La Serena, Región de CoquimboConfidential 1Confidential - PSICOLOGO/A:2Confidential - DESCRIPCIÓN GENERALConfidential Es el encargado de realizar las intervenciones diagnósticas, de reparación, apoyo y prevención a nível individual y familiar, en un trabajo integrado y coordinado con profesionales multidisciplinariosConfidential Además, debe programar, ejecutar y evaluar las acciones de intervención a realizar a cada niño, niña, joven y sus familias, las que deben estar orientadas a solucionar las situaciones de grave vulneración de derechos que originaron su al programaConfidential 3Confidential - PERFIL PROFESIONALConfidential Nível educacional Título profesional de PSICOLOGO/AFormación complementariaDeseables estudios certificados en diagnóstico y/o intervención en maltrato y uso sexual infantilConfidential ExperiênciaTres años de trabajoen programas de infancia y/o AdolescenciaConfidential REQUISITO EXCLUYENTECualidades para el trabajo Capacidad para participar del trabajo en equipoConfidential Perseverancia para obrar en un medio de alta exigenciaConfidential - Compromiso por el tratamiento interventivo de los NNA, asumiendo estar en el Programa a los menos 12 mesesConfidential Respetuoso en su relación con los otrosConfidential Manejo de estrésConfidential Capacidad para escuchar y comunicarConfidential Flexibilidad de pensamientoConfidential HonestidadConfidential Capacidad de organización y planificaciónConfidential Motivación para obrar en la temática inherente al ProgramaConfidential Con orientación a brindar un servicio de calidadConfidential 4Confidential - ASPECTOS CONTRACTUALESConfidential Contrato inicial de plazo fijo, posteriormente a indefinidoConfidential Remuneración bruta $1Confidential Confidential Confidential - 5Confidential - RECEPCIÓN DE ANTECEDENTESConfidential Interesados Vitae actualizado hasta el de de ---Confidential - Se aceptan postulantes Ley de Inclusión Laboral N°21Confidential 015