Subgerente De Rr.Hh - Servicios Mineros

¡Hola!
Somos SCHGroup
Somos una consultora especialista en reclutamiento, assessment del capital humano y consultoría.
Nuestro sello es la construcción de relaciones a largo plazo con nuestros candidatos y clientes.
Buscamos que nuestros procesos de reclutamiento sean ágiles, acompañando a nuestros candidatos en todo momento.
¡Esperamos que esta vacante sea la oportunidad que estabas buscando!
Sobre el rolImportante empresa de servicios mineros, busca incorporar a su equipo al Subgerente de RR.HH, quien tendrá como principales funciones:
Gestión del Talento:Desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento y selección para atraer talento calificado.
Coordinar programas de capacitación y desarrollo profesional para el personal.
Relaciones Laborales:Mantener y fomentar relaciones laborales armoniosas entre la empresa y sus empleados.
Resolver conflictos laborales y gestionar negociaciones colectivas.
Administración de Personal:Supervisar la gestión de nóminas, beneficios y compensaciones.
Asegurar el cumplimiento de políticas internas y regulaciones laborales.
Estrategia de Recursos Humanos:Colaborar en el diseño y ejecución de estrategias de Recursos Humanos alineadas con los objetivos de la empresa.
Participar en la planificación estratégica y en la toma de decisiones relacionadas con la gestión del personal.
Gestión del Desempeño:Implementar sistemas de evaluación del desempeño y planes de mejora continua.
Coordinar programas de reconocimiento y motivación para los empleados.
Seguridad y Bienestar:Desarrollar políticas y programas de seguridad y salud ocupacional.
Promover iniciativas de bienestar y calidad de vida en el lugar de trabajo.
Requisitos:Contar con título universitario de Psicología, Ingeniero Comercial o áreas afines.
Experiencia mínima de 5 años en roles similares, preferiblemente en el sector minero o de servicios industriales.
Experiencia con dotaciones sobre 1.000 personas.
Conocimiento de la legislación laboral y de las mejores prácticas en gestión de recursos humanos.
Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
Capacidad para resolver problemas de manera efectiva y tomar decisiones estratégicas.
Disponibilidad para viajar a faena recurrentemente.
Te invitamos a ser parte de un gran equipo y a dejar tu sello profesional.#J-18808-Ljbffr