Analista De Compensaciones Y Remuneraciones

En Grupo Grafton nos encontramos en la búsqueda de un/a de un Analista de Compensaciones y Remuneraciones para uno de nuestros clientes ligado al rubro de energías en la comuna de Pudahuel.El propósito del cargo es: Asistir en los procesos del departamento respecto al ciclo de vida del trabajador/a, para velar por el cumplimiento de los estándares normativos del Coordinador, resguardar la correcta aplicación de la legislación y los convenios colectivos vigentes, y entregar un servicio de excelencia al cliente interno.Principales **Responsabilidades**:- Asistir en el proceso de cálculo y pago de remuneraciones, entregando datos exactos dentro de los plazos establecidos, cumpliendo lo estipulado en los procedimientos internos y la legislación laboral vigente.- Analizar e informar las solicitudes de beneficios que otorga el Coordinador y aquellos establecidos en los contratos colectivos vigentes, velando por su cumplimiento en forma y plazos.- Preparar y custodiar los antecedentes personales, documentación laboral de los trabajadores internos como externos para el respaldo de los contratos de trabajo y beneficios otorgados, tanto físicos como digitales.- Preparar, analizar y reportar la dotación, contratos de honorarios e información del personal externo y practicantes.- Asistir en la coordinación y ejecución de los eventos de las actividades de Calidad de Vida y entregar información para la confección de su presupuesto.- Apoyar con datos para la elaboración del presupuesto del departamento.Conocimientos Específicos Necesarios:- ERP Oracle u otro: Básico.- Sistema de remuneraciones Buk o similar: Intermedio.Carreras de Preferencia: Ingeniería Comercial, Contabilidad y Auditoría o afín. Administración de RRHH o afín.Horario de trabajo: De lunes a viernes, de 8:30 a 17:30, con 45 minutos de colación.Lugar de trabajo: Pudahuel (Enea)Renta líquida ofrecida: 1.200.000Modalidad de contrato: Mediante servicio transitorio