Analista De Talento Y Cultura Punta Arenas

Su misión principal será llevar a cabo procesos de reclutamiento y selección, así como organizar actividades relacionadas con la cultura organizacional y el desarrollo de las personas que la componen, de forma transversal a todas las áreas, contribuyendo a mejorar un buen clima laboral y la cultura organizacional.**Perfil deseado**:**Título o Carrera**:Ingeniero comercial, psicólogo organizacional o afín.**Conocimientos requeridos**:Desarrollo Organizacional, Desarrollo de Personas, RRHH, Comunicaciones**Experiência requerida**:Experiência en Desarrollo organizacional, encuesta de clima, reclutamiento y selección idealmente del rubro clínico. Certificada en Inclusión laboral (idealmente)**Habilidades, destrezas y competencias:- Conocimientos del área de comunicaciones internas y desarrollo organizacional.- Manejo de Office Intermedio/avanzado.- Persona proactiva y autónoma en sus funciones