Analista De Remuneraciones Santiago

En relación con nuestra política de crecimiento, buscamos incorporar a la organización la posición de Analista de Remuneraciones, cuyo objetivo es controlar, planificar, ordenar, coordinar y participar en labores fundamentales del área de recursos humanos.ResponsableAdministrar el control de asistenciaGestionar el proceso de contratación dando cumplimiento de la exigencia legalEjecución del cálculo de remuneraciones e imposiciones legalesEjecución del cálculo de finiquitosGestionar temas administrativos con Mutual de Seguridad / AFC /Dirección del trabajo / Licencias médicasCrear, ejecutar y evaluar canales de comunicación internaPrevenir y solucionar los conflictos en las relaciones laborales individuales y colectivasCon más de 25 años de reconocida trayectoria, somos uno de los principales estudios del país en asesoría jurídica a bancos e instituciones financieras, constituyendo un referente en materias judiciales contenciosas, concursales y corporativas. Porque en García Nadal & Cía nuestro foco es formar una alianza de colaboración mutua, donde apoyamos a nuestros clientes en todos sus requerimientos legales, para así cumplir con los objetivos propuestos, por ellos mismos, en el largo plazo. Acompañamos a nuestros clientes como verdaderos partners estratégicos, en el desafío de dar cumplimiento a sus metas, prestando una asesoría integral.**Requisitos**:**Requisitos**:**Profesión**: Técnico Superior, Ingeniero o Técnico en Administración de Empresas / Recursos Humanos.**Experiência**: 2 o más años en cargos similares.**Excluyente**: Conocimientos en cálculo de remuneraciones y aspectos legales.**Herramientas Informáticas**: Manejo de Qwantec, Softland, Particularmente Excel, Office.**Manejo de portales**: Dirección del trabajo, Previred, Mutual, X data, Portal Isapre, Medipass, Imed y AFC.BeneficiosSeguro complementario saludCaja Compensación Los AndesDía libre cumpleañosMedio día libre, cumpleaños hijos menores 18 años