Junta Nacional de Jardines Infantiles- 1 Vacantes17 horas, 6 minutosCompletaWilson 243, 1100888 Wilson, Iquique, Tarapacá, ChileLa Junta Nacional de Jardines Infantiles de la Región de Tarapacá_, _requiere contratar a_ _un **Administrativo(a), **grado_ _20° E.U.S para la Unidad de Personal de la Subdirección de Gestión y Desarrollo de Personas en Dirección Regional de Tarapacá, comuna de Iquique.La misión del cargo es ejecutar procesos administrativos relacionados con la administración de personas, velando por la mantención entrega de información para el cumplimiento de los objetivos acordados por la unidad de personal.**Vacantes: 01.****II. Requisitos Generales / Específicos**- Requisitos Generales_Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:- Ser ciudadano(a) o extranjero(a), poseedor(a) de un permiso de residencia que permita la ejecución de actividades remuneradas.- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.- Requisitos Específicos_- Licencia de enseñanza media o equivalente de una institcuión reconocida por el estado.**III. Experiência deseable**:- 1 año de experiência laboral en el área administrativa en Instituciones Públicas o Privadas**IV. Competencias del cargo**- Competencias Transversales_- Trabajo Colaborativo- Orientación al Servicio- _Competencias Específicas_- Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo- Planificación y Organización.- Comunicación efectiva**V. Principales Funciones**- Gestionar los procedimientos administrativos para la autorización de cometidos funcionarios y cálculo de viáticos.- Apoyar la preparación y análisis de informe de rendición del gasto en asignación familiar para la Superintendencia de Seguridad Social.- Atender consultas y solicitudes de clientes internos y/o externos a la institución.- Gestionar actos administrativos que ordenan la ejecución de horas extraordinarias a funcionarios.- Registrar los actos administrativos exentos en la plataforma de registro electrónico de la Contraloría General de la República- Gestionar actos administrativos que autorizan beneficios y derechos de diversa índole, de acuerdo a la normativa legal vigente.- Preparar estados y reportes en sus ámbitos de acción, analizando información de la Unidad y/o Dirección Regional.- Archivo y mantención de documentación de la Unidad.- Apoyar el control de asistencia de funcionarios de Dirección Regional.**VI. Conocimientos**:- Manejo de Office (Word, Excel)- Manejo de Outlook**VII. Documentos requeridos que se deben adjuntar a la postulación**- Curriculum actualizado.- Fotocopia simple de licencia de enseñanza media.- Certificado de inhabilidades para el trabajo con menores.- Acreditar experiência laboral solicitada (si la hubiera).- Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización (si los hubiera).La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso**Se solicita a todos los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea**:- Rut.- Nombres.- Apellidos.- Correo.- Nacionalidad.- Número telefónico (celular).**VIII. Plazo de postulación**Las postulaciones son recibidas hasta las 23:59 hrs solo por esta plataforma y **no por correo electrónico**, del día **10 de Noviembre de 2023**.**IX. Otras consideraciones**En caso de no encontrar postulantes que cumplan con los requisitos establecidos en esta publicación, la Junta Nacional de Jardines Infantiles se reserva el derecho a declarar total o parcialmente desierto el presente proceso. Finalmente, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación para efectos de entrevistas será responsabilidad de los postulantes.- Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación._**IMPORT
