**Job Identification**- 16522**Locations**- Santiago, Chile**Posting Date**- 02/20/2024, 04:27 PM- 02/27/2024, 10:59 PM**Degree Level**- Advanced/Postgraduate Degree**Job Schedule**- Full time**Agency**- UNDP**Grade**- NPSA-9**Vacancy Type**- National Personnel Service Agreement**Practice Area**- Inclusive Growth**Bureau**- Regional Bureau for Latin America and the Caribbean**Contract Duration**- 10 months**Education & Work Experience**- Master's Degree - 2 year(s) experience OR Bachelor's Degree - 4 year(s) experience**Other Criteria**- Licenciatura en las áreas requeridas y 4 años de experiência relevante o maestría en las áreas requeridas y 2 años de experiência relevante**Required Languages**- Fluidez en el idioma español es requerido.**Desired Languages**- Conocimiento del idioma inglés a nível medio será valorado**Vacancy Timeline**- 1 Week**Mobility required/no mobility**- no mobility required**Background****Diversity, Equity and Inclusion are core principles at UNDP: we value diversity as an expression of the multiplicity of nations and cultures where we operate, we foster inclusion as a way of ensuring all personnel are empowered to contribute to our mission, and we ensure equity and fairness in all our actions. Taking a 'leave no one behind' approach to our diversity efforts means increasing representation of underserved populations. People who identify as belonging to marginalized or excluded populations are strongly encouraged to apply. Learn more about working at UNDP including our values and **inspiring stories.****Oficina/Unidad/Descripción del Proyecto**PNUD es el organismo principal de las Naciones Unidas para el Desarrollo, que cuenta con una posición única para ayudar en la implementación de la agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenibles (ODS) a través del trabajo en más de 170 países y territorios. La agenda 2030, aprobada por la Asamblea General de las Naciones Unidas en septiembre de 2015, se puso en marcha en enero 2016 y orientará las políticas y la financiación del PNUD durante los próximos 15 años.Entre el PNUD y el Ministerio de Educación existe un convenio de colaboración con el propósito de apoyar y fortalecer el rol rector del Ministerio en el marco de la actual agenda pública a través del apoyo en el diseño, implementación y evaluación de la política educacional y así posibilitar mejorar la calidad de la educación para todos los chilenos y chilenas.En este contexto, la gestión de proyectos es clave para el cumplimiento de los compromisos y objetivos planteados en los documentos de proyecto, razón por la cual se requiere contratar a un Analista de Proyecto (Coordinador(a)) a fin de gestionar la coordinación administrativa y técnica del proyecto con el Ministerio de Educación y el Área de Reducción de Pobreza y Desarrollo Inclusivo del PNUD, supervisando y liderando las distintas posiciones en este proyecto, sus objetivos y requerimientos.**Alcance del trabajo**El objetivo principal de este puesto es la coordinación administrativa y técnica del proyecto con el Ministerio de Educación y el Área de Reducción de Pobreza y Desarrollo Inclusivo del PNUD.Entre las funciones y resultados esperados se encuentran:**a) Coordinar de manera efectiva la planificación e implementación del proyecto.**- Gestionar y administrar el proyecto con el Ministerio de Educación de acuerdo con la normativa vigente del PNUD y los objetivos y requerimientos del proyecto y sus distintas líneas de trabajo.- Desarrollar el proceso de planificación del proyecto y garantizar que el plan de trabajo y el presupuesto se preparen sobre la base de evaluaciones sólidas.- Coordinar/gestionar las actividades de la cartera asignada y el proceso general de implementación, incluyendo la planificación y el seguimiento con el fin de optimizar el uso de los recursos y asegurar el logro exitoso de los objetivos y resultados del proyecto especificados en el documento del proyecto.- Proporcionar asesoramiento y apoyo técnico en la materia y garantizar que los resultados se entreguen a tiempo, dentro del presupuesto establecido y las limitaciones especificadas, y con altos estándares de calidad.- Colaborar con otras dependencias de programas y equipos de proyectos para asegurar la integración de temas críticos para el desarrollo de las actividades del proyecto y los resultados previstos.- Velar por que las actividades de ejecución estén en consonancia con los procedimientos de gestión de políticas y programas del PNUD y que todas las intervenciones de los proyectos integren una perspectiva de igualdad de género.**b) Establecer alianzas y abrir canales de comunicación.**- Desarrollar y mantener relaciones sólidas y vínculos estratégicos con los socios implementadores y de desarrollo y otras partes interesadas para apoyar los objetivos clave y garantizar la implementación y p
