Importante empresa de transportes requiere Analista de RRHH.El objetivo del cargo es realizar revisión y validación documental a través de sistema para la acreditación de personal de empresas contratistas, entrega de credenciales al personal contratista asignado y revisión de documentos para certificación laboral con el objetivo de asegurar el cumplimiento de criterios de eficiencia y eficacia definidos por el cliente y la compañia y apoyar en la ejecución de los distintos procesos del área de personas que demanden las necesidades laborales de los contratos asignados.Funciones:- Administrar el sistema de acreditación del personal Operativo y Especialista en todas las faenas, preocupándose de mantener actualizada la documentación y cursos solicitados por cada uno de nuestros clientes.- Efectuar seguimiento completo del proceso de acreditación.- Recolectar y analizar información general del área laboral y previsional para certificaciones laborales.- Analizar proceso de auditoría y de no corformidades.- Atención y entrega de información a los colaboradores.**Requisitos**:- Título de Administración de Negocios, Ingeniería en Administración de Empresas. Administración de Recursos Humanos. Técnico en Administración de Empresas a fin.- Conocimientos y manejo del proceso de acreditación de personal para ingreso a faenas mineras web control.- Tener conocimientos sobre legislación laboral, ley de subcontratación y remuneraciones.- Excel intermedio.- Manejo de ERP- 1 año de experiência de cargos similares.- Técnico medio /colegio/técnico.Invitamos a interesados a participar del proceso de selección y hacerse participe de una empresa que brinda estabilidad laboral.