Cód. 1112 Enfermero(A) Supervisor (A), Pabellón

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Corfo


Detalles de la oferta

Institución- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente / Hospital Padre Alberto Hurtado- Convocatoria- CÓD. 1112 Enfermero(a) Supervisor (a), Pabellón Ambulatorio, CR de Pabellones (Jornada Diurna)- Nº de Vacantes- 1- Área de Trabajo- Salud- Región- Región Metropolitana de Santiago- Ciudad- San Ramón- Tipo de Vacante- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral- Otros- CV Formato Libre (Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**- Renta Bruta2.434.754Condiciones- Nombre del Cargo: Enfermero/a Supervisor/a.- Renta Bruta Mensual: $2.434.754, Grado: 8 de la E.U.S.- Calidad contractual: Contrata. Déjese establecido que las personas seleccionadas ingresarán por un primer periodo a prueba de 3 meses, el que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa.- Tipo de Jornada: Diurna 44 horas- Lugar de desempeño: Pabellón Ambulatorio, CR de Pabellones, Subdirección de Gestión Asistencial, Hospital Padre Hurtado, Comuna de San Ramón.Objetivo del cargo- Profesional responsable de:Organizar, coordinar, programar, supervisar y evaluar los procesos de atención de enfermería que se realizan en pabellón, para dar resolución quirúrgica a los pacientes que ingresan a pabellón en condiciones seguras para el paciente, de acuerdo con las normas técnicas que rigen la materia con estándares de calidad.Contribuyendo a:- Gestionar el recurso humano, necesidad de insumos, medicamentos, equipamiento, etc. requeridos en la unidad para dar cobertura a la atención.- Dar cumplimiento a las normativas reglamentarias institucionales, compromisos de gestión y programas de calidad.- Mantener la operatividad de equipos, mobiliario e infraestructura de la unidad.- Funciones del Cargo**Funciones****Actividades**- Supervisa la gestión de la continuidad de la atención, el buen funcionamiento del servicio a su cargo, y del manejo y gestión de las personas. Coordinar con la empresa externa el personal asignado para dar cumplimiento la tabla quirúrgica en forma diaria.- Distribuir el personal externo e institucional en los pabellones respectivos y dar funcionamiento a la tabla quirúrgica de acuerdo con competencias y necesidades del servicio, realizando redistribución según necesidad.- Realizar asistencia diaria del personal institucional y empresa externa.- Otorgar permisos administrativos, feriados legales y descanso compensatorios al personal institucional.- Gestionar reemplazos: LM, permisos adms. y feriado legal.- Llevar actualizado rol de turno en forma diaria.- Realizar entrevista laboral para selección de personal.- Realizar inducción y orientación al personal que ingresa la unidad.- Asignar funciones y responsabilidades a través del perfil del cargo.- Gestionar cumplimento de capacitación en IAAS y RCP, programadas para la unidad.- Registrar horas extras y turnos honorarios realizadas por el personal para luego ser gestionadas por la coordinación administrativa del CR Pabellones.- Colaborar en la realización propuestas de contratos transitorios según necesidad de la unidad en conjunto con la coordinación administrativa del CR Pabellones.- Colaborar con informar a la coordinación administrativa del CR Pabellones cargos vacantes que se generen debido a renuncia del personal.- Colaborar a gestionar reposición de los cargos vacantes.- Mantener información de licencias médicas en conjunto con la coordinación administrativa del CR Pabellones.- Promover y organizar la ejecución de capacitaciones internas de la unidad.- Realizar la precalificación y calificación del personal asignado.- Llevar hoja de vida del personal asignado y realizar retroalimentación formativa.- Difundir información entregada por Subdirección de gestión y desarrollo de las personas.- Promover el aprendizaje y capacitación continuo del personal técnico y de enfermería en las distintas especialidades.- Recibe listado o de calificados entregados por Subdirección de gestión y desarrollo de las personas.- Organización, coordinación, programación, supervisión y evaluación de los procesos de atención de enfermería que se realizan en pabellón.- Supervisar comienzo de la jornada quirúrgica registrando hora de inicio y/o causas que generaron el atraso en la hora programada de inicio.- Llevar registro de horas de inicio de los pabellones.- Identificar causas de atraso e implementar medidas de mejora.- Supervisar cumplimiento de preparación de quirófanos programados.- Supervisar cumplimiento de paquetizacion de las primeras cirugías programadas.- Supervisar cumpli


Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Cód. 1112 Enfermero(A) Supervisor (A), Pabellón
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