Consultor Senior Gestión Del Cambio

Empresa con presencia a nível internacional OXXO Chile requiere incorporar al área de Recursos Humanos un Consultor Senior Gestión del Cambio, quien será responsable de diseñar, implementar y liderar el proceso de gestión del cambio asociado a proyectos estratégicos de la organización que tengan un impacto a nível de personas.Funciones:- Análisis de cambios operativos y evaluación de impacto del cambio.- Comunicación con equipos impactados y/o involucrados en los procesos de cambio.- Transferencia de información y documentación de cambios en el proceso.- Creación de canales de comunicación.- Desarrollo de un plan de gestión cambio, con accionables, fechas e hitos relevantes asociados a los distintos stakeholders.- Gestión de las solicitudes de cambio y revisión de los cambios planificados.- Documentación y creación de informes de gestión de cambios planificados.Jornada Laboral: Artículo 22.Modalidad de trabajo: Híbrida (Oficina, Terreno y Teletrabajo).Renta: Acorde al Mercado,**Requisitos**:- Estudios de Ingeniería, Psicología o carrera afín.- Formación específica en Gestión del Cambio.- Mínimo 5 años de experiência previa liderando procesos de gestión del cambio.- Habilidades de comunicación y persuasión.Beneficios:- Aguinaldos.- Tarjeta de alimentación.- Seguro complementario, de salud, de vida y dental.- Bono anual de desempeño.- Desarrollo de carrera.- Si estas interesado en la oferta, favor postular por este medio y te contactaremos si cumples con los requisitos.- Cargo abierto a Inclusión Laboral Ley 21.015, si necesitas algún ajuste o consideración para la entrevista laboral, favor coméntanos.