Sobre nuestro cliente Nuestro cliente es líder en sistema de pensiones.
Descripción Reportanto a lider interno, sus principales responsabilidades serán:
- Es responsable de diseñar, desarrollar, probar e implementar aplicaciones Java según los requisitos del proyecto.
- Debe realizar la depuración y la corrección de errores en el código existente, así como también realizar actualizaciones y mejoras según sea necesario.
- Participa en discusiones de diseño técnico para proponer soluciones eficientes y escalables.
- Trabaja en la integración de diferentes sistemas y tecnologías utilizando Java y sus frameworks asociados.
- Identifica y corrige cuellos de botella de rendimiento en el código Java para mejorar la eficiencia y la escalabilidad de las aplicaciones.
- Crea y mantiene documentación técnica clara y concisa para el código desarrollado, así como para las soluciones implementadas.
- Trabaja en estrecha colaboración con otros miembros del equipo, incluidos desarrolladores, diseñadores y testers, para alcanzar los objetivos del proyecto de manera efectiva.
- Asegurar de seguir las mejores prácticas de desarrollo de software y los estándares de codificación establecidos por la empresa.
Perfil buscado (Hombre / Mujer) Buscamos a Ingeniero informatico o afin con al menos 3-4 años de experiencia como Java Developer.
Con conocimientos demostrables en:
* JavaScript Angular
* Java Spring Boot (+ Spring Batch)
* PLSQL con Oracle
* Conocimientos o experiencia en AWS
* Conocimientos o experiencia en Kubernetes
Conocimientos deseables:
* Dominio de HTML, CSS y JavaScript.
* Infraestructura AWS
* Gestión de pods en Kubernetes
* Creación de API-REST & SOAP
* Técnicas de Optimización de sistemas y procesos masivos (Tunning de BD Oracle, Java, ...)
* Herramientas de versionamiento Git
* Pruebas Unitarias y Pruebas de Carga
* Conocimiento de integración continua (Bamboo, Sonarqube, Snyk)
* Conocimientos en agilidad
Qué ofrecemos Ofrecemos:
-Contrato plazo fijo 3 meses al cuarto mes pasará a contrato directo con cliente
-Renta mercado
-Seguro complementario
-Cursos y capacitaciones
-Trabajo híbrido (8 días remoto al mes, donde el colaborador selecciona que días en acuerdo con su jefatura.)
-Horario de trabajo es de lunes a jueves de 8:30 a 18:30 y viernes de 8:30 a 14 hrs
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