Importante empresa dedica al servicio industrial minero y de transporte, esta en la búsqueda de un supervisor en terreno para faena minera CON TURNO 7X7, el cual deberá tener como misión ser responsable de mantener la correcta operatividad de los servicios de transporte de personal; interior faena, acorde a la planificación central y requerimientos del cliente en el área de Servicio Transporte Personal.* COMPETENCIAS DEL CARGO:EDUCACIÓN: (Título o Grado Académico) Enseñanza media completa, ideal Técnico en Administración de Empresas o carrera afín.FORMACIÓN: (Cursos o Entrenamiento)• Conocimiento de Estándar Minero (Requisitos para medios deTransporte de Personal)Conocimientos en PlanificaciónConocimientos de AdministraciónConocimientos del Rubro TransporteCursos AfinesLicencia de conducir clase "B"Inducción SGI (PPT).Conocimientos de Normas ISO MANormas Ambientales asociadas a la ActividadConocimiento D.S Nº594Normas y Procedimientos de Prevención de RiesgosConocimientos sólidos en Identificar Peligros y Evaluar Riesgos asociados a su área de trabajo.HABILIDADES:(Ya no exigido enNormas ISO)Habilidades de comunicación efectiva.Comprensión de la dinámica de grupo.Capacidad de análisis.Planificación y organización.Alta percepción al riesgo.Capacidad resolutiva.Capacidad de adaptación y hábil interacción con el entorno específico enel que se desenvuelve el trabajo a realizar.• Capacidad de trabajo en equipo y proactivo.EXPERIENCIA LABORAL: Experiencia mínima de 1 año en cargos similares.OTROS REQUISITOS:Deseable residencia en I Región.* FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL CARGO:Llevar control y gestión documental de gestión operativa requerida para la ejecución del servicio. (RITUS, GRT)Solicitar a área de Operaciones los documentos necesarios que se debe cumplir en Faena.Gestionar Licencias Internas y documentos según se solicite.Asegurar la Recepción, Control y Almacenaje de los registros documentales generados en Faena decada termino turno, para luego ser entregados a Operaciones y Oficina de Prevención.- Seguimiento del correcto cumplimiento de la firma del Libro de Asistencia de los Conductores yenviar respaldo del cierre mensual al departamento de RRHH.- Realizar informe de evaluación de desempeño de los Conductores un día antes de finalizar cada turno,y enviar a Planificador de Servicio y Administrador de Contrato.Inspeccionar en terreno las condiciones operativas y correcto aseo de las máquinas, dicha evidenciaserá registrada en "Inspección de Aseo y Estructura de Máquina" y/o por medio evidenciafotográfica.- Verificar y registrar los kilometrajes de las máquinas los días Lunes y Jueves, y reportar la informacióna Supervisor Operativo de Instalaciones.- Realizar seguimiento al funcionamiento de los dispositivos GPS y tercer ojo, con reporte de estatus alárea de Operaciones.- Revisar estado de herramientas específicas de las maquinarias y enviar reporte a área deOperaciones.Apoyo en notificar aquellas máquinas con próxima fecha a realizar mantenciones preventivas.Velar por el correcto uso y cuidado de cada activo de la empresa.
