Institución- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Talcahuano /- Convocatoria- (865-2594) Médico Residente, Servicio de Medicina, 28 horas, Hospital de Tomé- Nº de Vacantes- 1- Área de Trabajo- Salud- Región- Región del Biobío- Ciudad- Tomé- Tipo de Vacante- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral- Certificado Situación militar al día (*)- Otros (Certificado Superintendencia de Salud)- CV Formato Libre (Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**Condiciones- Quien sea seleccionado y asuma el cargo, se encontrará por un periodo de seis meses a prueba, sujeto a evaluación de su jefatura.- La remuneración está determinada por antecedentes de experiência y/o formación, según las disposiciones establecidas en la ley 19.664/15.076 y normativas asociadas.- Si la persona seleccionada ingresa por primera vez a la Administración Pública, se gestionará su inscripción en el curso "Inducción a la Administración del Estado" o el que lo reemplace, impartido por el Centro de Estudios de la Administración del Estado dependiente de la Contraloría General de la República, de acuerdo a lo establecido por el Art. 32 de la Resolución Núm. 1/2017 de la Dirección Nacional del Servicio Civil.- Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.- La información generada en el proceso de selección, podrá ser utilizada en el caso de la persona seleccionada, para favorecer el proceso de inducción, manteniendo la confidencialidad en lo vinculado a los procesos de evaluación, especialmente de la evaluación de competencias (sólo se utilizará información general).Objetivo del cargo- Medico capaz de gestionar, coordinar y proporcionar los cuidados y atención médica oportuna, de calidad y humana a los usuarios, durante su turno de residencia, de acuerdo con las normativas hospitalarias y estándares institucionales, con un fuerte énfasis en los principios bioéticos y en la calidad integral (técnica y humana) de la atención a nuestros usuarios- Funciones del Cargo**FUNCIONES PRINCIPALES**- 1. Programar, ejecutar y controlar la atención, procedimientos diagnósticos y el tratamiento médico de los pacientes asignados de acuerdo con protocolos establecidos y medidas de calidad y seguridad.- 2. Atender las necesidades médicas a través de la realización de visita médica a pacientes hospitalizados de acuerdo con reglamento interno del servicio.- 3. Realizar la evaluación clínica y control de los pacientes consultantes definiendo hospitalizaciones o altas en casos necesarios.- 4. Realizar un completo y correcto registro en la ficha clínica y en los documentos asociados a la atención, clínica tales como: recetas, órdenes de exámenes, certificados médicos, licencias médicas, interconsultas, solicitud de llamada de especialistas etc.- 5. Realizar entrevistas o fonoconsultas con familiares de pacientes entregando información de diagnóstico, evolución y tratamiento médico, cuando corresponda.- 6. Cautelar la calidad de la atención brindada a los usuarios del Servicio de Residencia Médica.- 7. Desempeñar su trabajo en calidad de Médico Residente con una visión de trabajo en equipo, interactuando activamente con los otros miembros del Servicio de Residencia, el Jefe de turno, la Enfermera Residente y los otros colegas, personal de enfermería, TENS y personal administrativo., con el fin de obtener los mejores logros y resultados para los pacientes.- 8. Gestionar eficazmente las camas del Hospital y de la Red del servicio de salud Talcahuano, evaluando las solicitudes de traslado e ingreso, autorizando y materializando el proceso de ingreso y egreso de pacientes durante el turno, de acuerdo con las normativas y protocolos vigentes.- 9. Cumplir y supervisar el cumplimiento de los indicadores de calidad, seguridad, IAAS, normas del Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad y Buenas Prácticas Laborales.- 10. Apoyar a su jefatura en materias inherentes al área de desempeño.Perfil de la Función- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.- Formación Educacional- Título de Médico CirujanoEspecialización y/o Capacitación- ACLS- ATLS- PALS- IAAS- RCP BASICO- Complementarios:- Cursos relacionados a atenciones de urgencia.Experiência sector público / sector privadoExperiência Tot
