Institución- Ministerio del Deporte / Instituto Nacional de Deportes de Chile /- Convocatoria- Analista de Gestión de Compras y Abastecimiento, Centro de Alto Rendimiento, Estadio Nacional, Región Metropolitana.- Nº de Vacantes- 1- Área de Trabajo- Abastecimiento /Compras- Región- Región Metropolitana de Santiago- Ciudad- Ñuñoa- Tipo de Vacante- Código del Trabajo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral- Otros (Certificado de Acreditación Compras Públicas)- CV Formato Libre (Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**- Renta Bruta1.526.796Condiciones- La renta bruta mensualizada promedio es de $ 1.526.796, la cual incluye Asignación de Modernización del Estado, siendo la renta base bruta mensual de $1.200.000.Base Bruto mensual (meses: enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre) $1.200.000.Bruto Mesual con bono: (meses: marzo, junio, septiembre y diciembre) $2.180.388.Bruto Mensualizado: $1.526.796.Implica trabajar una jornada laboral de 44 hrs. semanales, en el Centro de Alto Rendimiento Ubicado en las dependencias del Estadio Nacional, a partir del mes de Agosto del año 2023, de Lunes a Viernes. El cargo considera dos contratos de períodos de tres meses a prueba, sujeto a evaluación.Objetivo del cargo- Gestionar el proceso de adquisición de bienes y servicios que garantice el adecuado funcionamiento del Centro de Alto Rendimiento (CAR), de acuerdo a la legislación y normativas internas vigentes.- Funciones del CargoPrincipales Funciones del Cargo:- Coordinar la gestión del Plan Anual de Compras.- Gestionar el proceso de compras y su correcta ejecución de acuerdo al procedimiento y normativa vigente.- Generar reportes respecto de la información de Compras y Abastecimiento del CAR.- Apoyar eventos que se produzcan en el Complejo Deportivo Estadio Nacional.Perfil de la Función- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.- Formación Educacional- Título Profesional, de una carrera de a lo menos 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocidos por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.- Título Profesional en las siguientes carreras: Administración Pública, Contabilidad, Auditoría e Ingeniería Comercial.Especialización y/o Capacitación- Acreditación en Compras Públicas Vigente (Nível Intermedio).- Requiere conocimientos en:- Ley N°19.886 - Ley de Compras,- Plataforma Gestión de Contratos,- Plataforma Mercado Público,- MS-Office Nível Intermedio.- Deseable Diplomado en Gestión de Abastecimiento.Experiência sector público / sector privado- Al menos 2 años de experiência profesional en el sector público y/o privado en funciones de compras y abastecimiento.Al menos 1 año de experiência profesional en el sector público.Competencias- **Fomento al Deporte y Actividad Física**:Conoce la misión del IND y conceptos básicos de deporte y actividad física. Apoya a otros en la elaboración de materiales informativos básicos del Servicio, según sea solicitado. Informa a clientes internos y externos respecto a instalaciones y áreas de la Institución.- **Orientación al Cliente Interno / Usuario**:Conoce las necesidades implícitas de sus clientes/usuarios, indagando en sus expectativas y poniéndose en su lugar. Entiende y conoce los requerimientos, pudiendo cumplir y satisfacer las necesidades del usuario en tiempo y forma. Propone mejoras a los procesos y procedimientos asociados al servicio de sus clientes/usuarios.- **Trabajo Colaborativo**:Ofrece y proporciona apoyo explícito a otros miembros de su equipo de trabajo. Apoya y comparte información con funcionarios/as de otros equipos del IND, logrando resultados positivos para la Institución. Alienta a sus compañeros cuando enfrentan dificultades, promoviendo prácticas de integración al interior del equipo.- **Capacidad Analítica**: Comprende y aplica aprendizajes de experiências previas que permiten establecer relaciones entre elementos de una situación y/o tarea. Examina y establece relaciones causales entre componentes de una situación y/o proceso. Prioriza los elementos según el impacto que provocan en su entorno.- **Gestión de la Información**:Utiliza canales formales e informales de la institución para acceder a la información desde distintos actores y níveles jerárquicos de ésta. Administra la información Institucional a través de métodos y sistemas de gestión. Acuerda formatos de entrega de la información reque
