Institución- Ministerio de Economía, Fomento y Turismo / Instituto Nacional de Estadísticas /- Convocatoria- Analista Económico - Encuesta Longitudinal de Empresas - Región Metropolitana.- Nº de Vacantes- 1- Área de Trabajo- Proyectos- Región- Región Metropolitana de Santiago- Ciudad- Santiago- Tipo de Vacante- Honorarios- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda- CV Formato Libre (Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**- Renta Bruta2.123.255Condiciones- La renta indicada corresponde a un pago fijo bruto mensual de- ** $****2.123.255.**- Se recuerda que, en el marco de lo establecido en las leyes N° 20.255 y N° 20.894, los prestadores de servicios a honorarios estarán obligados a realizar cotizaciones previsionales para pensiones, accidentes del trabajo y enfermedades profesionales y salud, a contar del año 2018.- Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a honorarios que dura como máximo, hasta el 31 de Diciembre del año 2023, el cual puede ser renovado para el siguiente año de acuerdo a los requerimientos del proyecto.Objetivo del cargo- Realizar estudios económicos, diseñando, planificando, construyendo, recopilando, compilando, procesando, analizando y publicando información económica y/o estadística de la Encuesta Longitudinal de Empresas (ELE), de acuerdo a los procedimientos, metodologías y plazos definidos, e investigar y asesorar técnicamente a las distintas unidades el INE relacionadas con su labor.**Funciones**- Efectuar el diseño metodológico y validación de resultados de estudios de su área de acuerdo a los procedimientos, metodologías y plazos definidos de la encuesta longitudinal de empresas (ELE).- Preparar información a difundir respecto a los estudios realizados de acuerdo a los procedimientos, metodologías y plazos establecidos de la encuesta longitudinal de empresas (ELE).- Realizar estudios e investigaciones económicas destinadas al mejoramiento y ampliación de los programas estadísticos del instituto de acuerdo a los procedimientos, metodologías y plazos establecidos de la encuesta longitudinal de empresas (ELE).- Identificar, proponer y/o ejecutar acciones de automatización de procesos manuales que reduzcan la carga operacional en la encuesta longitudinal de empresas (ELE).- Procesar, analizar información económica y/o estadística de acuerdo a los procedimientos, metodologías y plazos definidos de la encuesta longitudinal de empresas (ELE).- Descripción del Cargo**Área de Dependencia**:Departamento Estadísticas Económicas**Dependencia Directa**:Subdepartamento de Estadísticas Empresariales**Jefatura Directa**:Coordinador de SecciónPerfil de la Función- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.- Formación Educacional- Título Profesional de una carrera de a lo menos 8 semestres de duración, otorgado por un establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por éste.- Título profesional de Ingeniería Estadística, Estadística, Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial Mención Economía y Administración, Ingeniería en finanzas, Ingeniería en ejecución industrial, Ingeniería en administración de negocios, Ingeniería en administración de empresas, Sociología, Contador Auditor, Ingeniería en comercio internacionalEspecialización y/o Capacitación- Deseable Diplomado en estadística, economía, ciencias de datos o análisis de datos.- Deseable Estudios de Post-grado en áreas de la Economía o Estadísticas.- Manejo base de datos (Excel o Access) nível avanzado.- Manejo Software Estadístico (R, SPSS u otros) nível intermedio.Experiência sector público / sector privado- Mínimo 2 años de experiência laboral en análisis, sistematización y evaluación de información económica, en el sector público o privado.Competencias**Orientación al Servicio**:Se refiere a la capacidad de comprender y anticipar las necesidades de sus usuarios, alineando las soluciones a los estándares de calidad y procedimientos de la organización, para lograr su satisfacción, superando las expectativas del trabajo realizado.**Trabajo en Equipo**:Hace referencia a la capacidad de integrarse y colaborar activamente con otros en el cumplimiento de un objetivo común, aportando al desarrollo de relaciones armónicas entre los miembros del grupo, en las cuales se reconoce y valora el aporte individual de cada persona y se logra anteponer el interés común por sobre el propio.**Planificación y Organización**:Hace referencia a la capacidad para establecer eficazmente las metas y las prioridades de su
