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Empresa:

Chilexpress Sa


Detalles de la oferta

**DATOS DE CONTACTO**:**Empresa**:CHILEXPRESS SA**Actividad económica**:Transporte de carga por carretera**DESCRIPCIÓN**:La misión principal del cargo está en generar una propuesta de valor distinta para cada cliente por medio de tarifa, optimizando el revenue, de acuerdo con los análisis del mercado y de la experiência del cliente, para lograr una customización y flexibilidad en tarifas que contribuyan a capturar el máximo del excedente del cliente. Las funciones específicas del cargo están relacionadas con: - Generar mayor competitividad en el mercado - Desarrollar propuestas de valor enfocadas en el cliente. - Aumentar Revenue gestionado con estrategias de precio tanto a nível estructural cómo a nível táctico, potenciando el momento, cliente, canal, producto desde el precio. - Identificar oportunidades de mercado a través de Benchmark de precio. - Analizar precios a nível de Canal, productos, cliente. - Generar estrategias estructurales y tácticas de precio según segmentación cliente. - Realizar escala de descuento y seguimiento de cumplimiento de escalas.- Metropolitana, Huechuraba- 21/02/2023- Reservado- Jornada Completa**REQUISITOS SOLICITADOS**:**Nível educacional**:**Experiência**:1 años**CARACTERÍSTICAS**:**Tipo de contrato**:Contrato indefinido**Nível de Cargo ofrecido**:Analista**Origen de la Oferta**:WEB**Oferta de tipo práctica profesional**:No**Apto para los siguientes grupos de empleo**:Personas en situación de discapacidadPersonas con pensión de invalidezdetalleOferta.perfilFuncional.modal.boton- Mujeres**detalleOferta.perfilFuncional.titulo**:- Realizar tareas de pieNo se necesita que el trabajador permanezca de pie toda la jornada- Realizar tareas sentadoSe necesita que el trabajador pueda permanecer sentado entre un 20% y un 70% de la jornada laboral, aunque puede realizar cambios posturales con cierta frecuencia (como una secretaria)- Desplazarse para realizar las tareasSe necesita que el trabajador pueda desplazarse dentro de edificios, con o sin ayuda técnica (silla, bastón, prótesis u otro)- Realizar actividades en diferentes níveles (pisos)No se necesita que el trabajador se traslade de piso.- Alcanzar y coger objetos en diferentes alturasSe necesita que el trabajador logre alcanzar y coger objetos bajo el nível de su hombro, sentado o de pie (como objetos sobre un escritorio)- Uso herramientas/ objetos pequeñosSe necesita que el trabajador logre realizar actividades con herramientas/objetos pequeños, que no requieren de precisión (como levantar el teléfono, accionar un interruptor)- Tareas que demandan visión del trabajador para la ejecuciónSe permiten trabajadores con visión parcial, pero que puedan usar implementos tecnológicos (como un operador de call center que cuenta con lector de pantalla)- Capacidad auditivaSe permiten trabajadores con capacidad auditivas limitadas, como la necesaria para seguir una conversación en voz alta en un ambiente silencioso- Comunicarse en el trabajoSe necesita trabajador que se comunique de forma oral, aún con poca fluidez (personas que hablan lentamente o vocalizan con dificultad)- Leer y escribir para el desarrollo de tareasSe necesita Lecto-escritura de alto nível, comprende instrucciones o formularios y entrega información por medio escrito, incluyendo leer y escribir desde el computador para informarse y elaborar documentos, correos electrónicos u otros afines- FlexibilidadSe necesitan trabajadores que no presenten problemas de flexibilidad- Trabajo colaborativoSe requiere de un trabajador que acostumbre a trabajar en equipos para conseguir resultados y le sea fácil relacionarse con otros integrantes en su lugar de trabajo- Manejo de tensiones y conflictosSe requieren trabajadores que estén preparados para manejar situaciones complejas, resolver problemas y relacionarse con jerarquía con los demás integrantes del equipo de trabajo- Resolución de problemasSe requieren trabajadores que puedan valorar situaciones imprevistas (conocidas y desconocidas) y adoptar acciones que respondan asertivamente a las exigencias del cargo que desempeñe- Desarrollo de tareas estresantesSe requieren trabajadores que puedan manejar frecuentemente (al menos cada semana) situaciones estresantes asociadas al desempeño de sus funcionesCancelar


Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Analista Revenue Senior
Empresa:

Chilexpress Sa


Built at: 2024-06-10T22:27:47.147Z