Institución- Ministerio del Interior y Seguridad Pública / Dirección de Previsión de Carabineros de Chile / Hospital DIPRECA- Convocatoria- Ayudante de Mantenimiento Mecánico- Nº de Vacantes- 3- Área de Trabajo- Salud- Región- Región Metropolitana de Santiago- Ciudad- Las Condes- Tipo de Vacante- Código del Trabajo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- CV Formato Libre (Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**Condiciones**MES NORMAL**SUELDO571.162ASIG. OBRAS CIVILES150.000MOVILIZACIÓN11.440TOTAL HABERES MENSUALES732.602**MES CON MODERNIZACIÓN**SUELDO571.162ASIG. OBRAS CIVILES150.000MOVILIZACIÓN11.440ASIG. MODERNIZACIÓN TRIMESTRAL387.248TOTAL HABERES MENSUALES1.119.850- El pago de la modernización está sujeta al cumplimiento de metas institucionales.- **Jornada y horario de trabajo. **45 hrs. semanales- Lunes a jueves de 8:00 a 17:15 horas y viernes de 8:00 a 16:00 horas.- Objetivo del cargo- Asistir al Técnico de Mantenimiento en la mantención operativa y en perfectas condiciones los equipos mecánicos, calderas, equipos auxiliares, sala de calderas, equipos de climatización, sistemas de control automático, instalaciones sanitarias y de gas del Hospital Dipreca, contribuyendo al efectivo y eficiente desarrollo de las funciones de su área de desempeño, con énfasis en la satisfacción del usuario tanto interno como externo, de acuerdo a los lineamientos y normativas vigentes.FUNCIONES DEL CARGO- Apoyar en la mantención, reparación y nuevas instalaciones sanitarias, gas y gases clínicos, calderas y equipos auxiliares a nível de piso, altura o en espacios confinados, acorde a los requerimientos del Hospital.- Apoyar en la reparación y mantención de equipos y equipamientos mecánicos, tales como válvulas de calefacción, cambio de rodamientos, carros de transporte de materiales, estanterías metálicas, ejecutar las mantenciones preventivas y correctivas del equipamiento de climatización, refrigeración y calderas, entre otras labores de su ámbito, ubicados en altura, nível de piso o en espacios confinados.- Mantener al día y completos los registros de los trabajos efectuados, de acuerdo a procedimientos establecidos.- Mantener y utilizar en forma adecuada equipos, materiales y/o herramientas que se le suministran para ejecutar las mantenciones o reparaciones, procurando mantener el stock de repuestos e insumos.- Apoyar en la ejecución del plan de mantenciones programadas, como también en la atención de las solicitudes de servicio, acorde a los requerimientos del Hospital.- Mantener el orden y limpieza de insumos, equipos y/o áreas de trabajo de acuerdo a los lineamientos del área.- Cumplir y apoyar el cumplimiento de normativas de calidad, seguridad, IAAS, según área de desempeño y Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad y Buenas Prácticas Laborales.- Mantener un trato cordial y respetuoso con los usuarios internos y externos y público en general.- Cumplir con otras tareas relacionadas con el cargo, encomendadas por su jefatura directa.Perfil de la Función- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.- Formación Educacional- Licencia Enseñanza Media Completa, obtenida en una Institución del Estado o reconocida por éste.Especialización y/o Capacitación- Curso RCP básico.- Capacitación Plan de emergencia y evacuación.Deseable curso técnico asociado al cargo.Experiência sector público / sector privado- Deseable experiência en el área de mantenimiento en obras menores.Requisitos GeneralesNo estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.- a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.c) Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nível de Jefe de Departamento inclusive.e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo doce
