Institución- Ministerio de Transportes y Telecomunicaciones / Secretaría y Administración General del Ministerio de Transportes /- Convocatoria- Conductor(a) - Seremitt Región de Atacama (Auxiliar Grado °19 E.U.S.)- Nº de Vacantes- 1- Área de Trabajo- Distribución /Logística /Transporte- Región- Región de Atacama- Ciudad- Copiapó- Tipo de Vacante- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- CV Formato Libre (Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**- Renta Bruta865.745Condiciones- Estamento **Auxiliar, **G° **19**- Comentario sobre sueldo:- **$ 865.745 (monto promedio mensualizado),** corresponde a la renta bruta mensualizada que contempla la Asignación de Modernización entregada sujeto a cumplimiento del PMG.- En caso de los meses sin Asignación de Modernización (Enero, Febrero, Abril, Mayo, Julio, Agosto, Octubre y Noviembre) el monto bruto aproximado corresponde a- **$ **739.343- **(renta sin incentivo).**- En caso de los meses con Asignación de Modernización (Marzo, Junio, Septiembre y Diciembre) el sueldo bruto aproximado corresponde a- **$ **1.118.549- **(renta con incentivo).**- Renta bruta referencial para no funcionarios del Servicio.- La renta bruta mensualizada con incentivo está sujeta a validación de los PMG en el mes de marzo.- Nota: La Asignación de Modernización constituye una bonificación que considera un 15% de componente base, hasta un 7,6% por desempeño institucional y hasta un 8% por desempeño colectivo. Esta última asignación se percibe en su totalidad, después de cumplir un año calendario completo de antigüedad en el Servicio (Ley 19.553, Ley 19.882 y Ley 20.212). El no cumplimiento de las metas establecidas en el convenio de desempeño, tendrá efecto en la remuneración en el siguiente año de su gestión.Objetivo del cargo- Trasladar al Secretario(a) ejecutivo(a) y a personal de la Seremitt a diversas actividades, dentro y fuera de la Región de Atacama según corresponda.- Funciones del Cargo1.Trasladar a personal de la Seremitt a diversas actividades según corresponda.2.Mantener registro de uso del vehículo.3.Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad del vehículo.4.Informar de necesidad de reparación del vehículo utilizado, en caso que corresponda.5.Colaborar en funciones administrativas, despacho de correspondencia y traslado de bienes.Perfil de la Función- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.- Formación Educacional1. Enseñanza Media Completa.Especialización y/o Capacitación- 1.- **Conocimientos específicos**:a nível general de normativa de transito.- 2.- **Conocimientos normativos**:Ley de Tránsito N°18.920.- 3.- **Otros requisitos**:Contar con Licencia clase B o profesional (excluyente).- 4.- **Otros antecedentes**: Hoja de vida del conductor.Experiência sector público / sector privado- 1 año de experiência en cargos similares.Competencias**ORIENTACIÓN AL SERVICIO**:Es la capacidad de realizar el trabajo en base a las necesidades y demandas de clientes tanto internos como externos, entregando respuestas oportunas y pertinentes, de manera de garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos, así como la calidad de los servicios. Implica tener apertura y disposición para recibir las inquietudes de otros preocupándose de ofrecer las soluciones que estén a su alcance.**ORIENTACIÓN A RESULTADOS**:Es la capacidad de fijar objetivos concretos y desafiantes demostrando perseverancia para alcanzarlos, realizando seguimiento constante a los avances. Implica optimizar el uso del tiempo y priorizar las actividades, siendo riguroso en la planificación del trabajo y la asignación de recursos para su ejecución, realizándolo de forma eficiente, eficaz y ordenada, resguardando su calidad.**TRABAJO EN EQUIPO**:Es la capacidad de formar e integrar equipos, estableciendo relaciones de colaboración y participación dentro y fuera de su área de trabajo. Implica ponerse al servicio del equipo, escuchando activamente y expresándose de manera clara, promoviendo un clima de confianza en beneficio de la consecución de los objetivos institucionales.Contexto del cargoLa Subsecretaría de Transportes fue creada mediante el Decreto con Fuerza de Ley N° 88 del 12 de mayo de 1953, dependiendo en un primer momento del Ministerio de Economía y Comercio. El D.F.L. N° 343, de 1953, reconoce a la Subsecretaría de Transportes una serie de atribuciones, entre las que destacan estudiar la política de transportes del país y planificar y coordinar los diversos modos de transporte. A contar de julio de 1974, mediante D.L. N° 557, esta Subsecretaría pasa a formar parte del Ministerio de Transportes y Telecomuni
