**Fecha de publicación**:29 feb. 2024**Id de proceso**:83869**Región**:Reg. Metropolitana**Descripción del cargo:**Director/a Abastecimiento de Mantenimiento Mina, Equipos Móviles y Maquinaria - **Casa Matriz****Propósito del cargo**:- Nuestra estrategia de negocio es maximizar en forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado en el largo plazo, a través de la explotación minera del cobre. Para ello la Casa Matriz, lo invita a participar del concurso para **Director/a Abastecimiento de Mantenimiento Mina, Equipos Móviles y Maquinaria**, cuya misión será reducir el TCO de la categoría aplicando palancas comerciales, técnicas y de demanda al gasto gestionado, asegurando la calidad de servicio para la continuidad y excelencia operacional, Liderar el desarrollo y ejecución de estrategias de categoría definidas por los gestores y equipos de categoría, manteniendo o mejorando los níveles de servicio a la operación y el cliente interno, realizar evaluación y seguimiento al desempeño de los equipos a cargo con el fin de desarrollar su talento, en coordinación con el área de Excelencia y el/la Gerente de la categoría, trabajar en estrecha colaboración con las partes interesadas (Mantenimiento corporativo y divisional, Operaciones, áreas de soporte) para desarrollar estrategias de reducción de costos efectivos, planificación de abastecimiento precisa y planes de ejecución oportunos, velando por el correcto desempeño de los equipos de categoría, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y la diversidad e inclusión.**Funciones Principales**:Actuar como líder en la gestión del costo total de propiedad de la Dirección -Coordinar, revisar y resolver problemas con los directores de operación sobre el avance de los proyectos -Desarrollar, revisar, monitorear y ejecutar planes estratégicos asegurando que: -Se retan límites técnicos a la duración de ciclos de vida, costo y disponibilidad de equipamiento y se optimiza la demanda acorde -Se desarrollan estrategias de abastecimiento que soporten los límites técnicos establecidos por Mantenimiento Corporativo (p.e. contratación de Mtto. Preventivo, monitoreo de condiciones, Analítica Avanzada) -Se identifiquen oportunidades de mejorar el TCO utilizando tanto palancas técnicas como comerciales -Coordinar el desarrollo / ejecución de estrategias a través del proceso de abastecimiento estratégico para la todas las categorías en cuestión, incluyendo la gestión estratégica de proveedores y la incorporación de suministros LC -Coordinar el proceso y negociar en las instancias requeridas para seleccionar proveedores y adjudicar procesos -Medir y controlar el rendimiento interno dentro de cada sub-categoría, desarrollar experiência y conocimiento en mejores prácticas dentro de las categorías de gasto -Asegurar satisfacción de cliente interno basado en níveles de servicio acordados a lo largo del proceso de abastecimiento estratégico**Requisitos de Postulación**:- Título de pregrado en negocios, ingeniería o afines requerido.- 7 años de experiência profesional, con al menos 5 años de experiência liderando equipos y estrategias de abastecimiento de operación industrial, mantenimiento o similares, o 5 años de experiência liderando operaciones de mantenimiento de Equipos Móviles y Maquinaria- Conocimientos específicos de palancas técnicas de Mantenimiento de instalaciones industriales o de infraestructura minera aplicados en experiências previas, con entrega relevante de impacto- Experiência con gerencia de proyectos, planes y presupuesto- Experiência en operación minera y/o experiência en Mantenimiento complejo de Planta e Infraestructura en otras industriasExperiência relacionandose con proveedores, gerentes y supervisores de Mantenimiento / Operación- Experiência en procesos en mantenimiento (eficiencia de contratista, Pareto de fallas, etc.)- Experiência en negociación y de mejores prácticas en contratación de Mantenimiento y Equipos industriales y con gran visión comercial y de negocio- Experiência en liderazgo de equipos y motivación por el cambio y la mejora continua.**Aspectos Deseables**:- Inglés nível avanzado- Postitulos o maestría en temas afines.**Condiciones Ofrecidas**:- Contrato: Indefinido.- Lugar de trabajo: Santiago - Casa Matriz- Jornada laboral: Lunes a Viernes.- Número de vacantes: 1.- Según las características actuales del cargo, éste podrá ser susceptible a Teletrabajo Parcial (sistema de turnos híbridos que combinaría Días/semana Faena - Días/semana teletrabajo). Lo anterior, sujeto a las necesidades operacionales y lineamientos del Centro de Trabajo, y el acuerdo de las partes.**Cierre de Postulaciones: 8 de marzo de 2024**- Hora de cierre de po
