Sandvik Mining and Rock Solutions busca:ANALISTA JUNIOR DE BRAND ATTRACTION & COMUNICACIÓN - SANTIAGO¿ENFOQUE EN EL SERVICIO AL CLIENTE Y PASION POR GANAR?TENEMOS UN LUGAR PARA TIPROPOSITO GENERAL DEL PUESTO:Asegurar y fortalecer la marca empleadora de la empresa de acuerdo con la estrategia de la empresa para la región Andina y Cono Sur.FUNCIONES PRINCIPALES:- Desarrollar e impulsar actividades de marca en los procesos de atracción, retención y desarrollo de talento.- Impulsar a través de iniciativas creativas y concisas desde su desarrollo hasta su ejecución temas de Atracción de Talento, Experiência de Empleado/os Experiência de Nuevos postulante/es (futuros empleados Sandvik), entre otros.- Desarrollar, proponer e implementar previa validación área de Marketing plan de atracción y comunicación de manera creativa utilizando medios digitales autorizados por Sandvik, adecuados para los distintos Territorios y Ubicaciones de trabajo en los distintos territorios y faenas mineras.- Realizar seguimiento, implementación y ejecución del plan.- Diseñar soluciones que satisfagan las necesidades empresariales dentro del área dirigidas a grupos objetivo-identificados (estudiantes más jóvenes, estudiantes universitarios y otros grupos diversos).- Asistir a ferias estudiantiles junto con reclutamiento con el fin de atraer potenciales empleados fortaleciendo la marca.- Realizar y ejecutar programas destinados a potenciar la marca empleadora en el mercado e internamente para incrementar los níveles de retención de cargos.- Generar una comunicación oportuna y efectiva con otras áreas de Marketing y para estar alineado con el Sandvik Brand.- Elabora y Redacta comunicados en tiempo calidad y forma para fidelizar la marca y la comunicación interna.- Utiliza las herramientas digitales de manera creativa e innovadora para fortalecer la marca tales como Redes Sociales (Linkedin, Instagram, Intranet y Pagina web Sandvik) para atraer talento.SU **Perfil**:- Experiência en cargos similares en empresas multinacionales- Titulo de Ciencias de la comunicación- Disponibilidad para viajar y adaptarse a trabajo en terreno (Mina)- Alto nível de Integridad- Ingles Intermedio (Excluyente)- Software Ilustrador o similar- MS Office Word, Excel, Power Point (Avanzado)- Comunicación asertiva, verbal y escrita (español e inglés)- Alto nível de autonomíaFecha límite de aplicación: 02 de febrero de 2024Zona de Trabajo: SantiagoPARA POSTULACION INTERNA: Utilizar Sandvik intranet en Vacantes, Job ID: R0062465PARA POSTULACIÓN EXTERNA: Ingresar aluego en el margen superior seleccionar la opción "careers" (carreras)y allí colocar el N° de la publicación: R0062465 (para postularse deberá crear un usuario y contraseña y luego cargar sus datos personales+ CV).Sandvik es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas solicitantes calificadas recibirán consideración para el empleo sin importar el sexo, género, origen étnico o nacional, edad, estado civil, orientación sexual, capacidad, condición social, religión, y opiniones.Sandvik Mining and Rock Solutions es un área de negocio dentro del Grupo Sandvik y líder mundial como proveedor de equipos y herramientas, servicio posventa y soluciones técnicas utilizadas para la excavación de roca y minerales en las industrias de la minería. La oferta incluye perforación, corte y trituración de roca, carga, transporte y manejo de materiales.
