Encargado De Compensaciones

Descripción del puesto : Encargado de CompensacionesEn Tecnigen S.A., empresa líder en soluciones de equipamiento, operación, gestión y control en Medicina, Ciencia y Tecnología, nos encontramos en la búsqueda de un Encargado de Compensaciones para unirse a nuestro equipo.Como parte del área de Gestión de Personas y Desarrollo Organizacional, el Encargado de Compensaciones será responsable de gestionar los procesos y procedimientos de los costos laborales que comprende el ciclo de vida de los colaboradores, asegurando el cumplimiento de la legalidad vigente, la administración de programas de compensaciones y beneficios competitivos y equitativos internamente.El candidato ideal para este puesto deberá contar con educación universitaria graduada y experiencia previa en roles similares, demostrando sólidos conocimientos en compensaciones, beneficios y políticas de remuneración.La persona seleccionada trabajará de manera híbrida, aportando su expertise en la creación de programas de compensación competitivos y atractivos que impulsen la retención y motivación de nuestros colaboradores.Si eres una persona proactiva, orientada a resultados y con habilidades analíticas desarrolladas, te estamos buscando! Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa comprometida con la Excelencia en Servicio y el desarrollo continuo de su talento humano.Principales funciones :- Gestiona el proceso de remuneraciones mensual- gestiona el cumplimiento de hitos en materia tributaria y normativa.- Gestiona el proceso de desvinculación, desde el cálculo de finiquito, coordinación con el cliente interno, procedimiento ante notaría,reportes a DT y encuesta de salida.- Analiza y controla bandas salariales- Elabora estructuras de compensación resguardando la competitividad de la remuneración en el mercado y la equidad interna.