MinisterioAutónomo- Institución / EntidadCentro de Formación Técnica de la Región del Libertador General Bernardo O'Higgins /- CargoJEFE(A) ADMINISTRATIVO(A)- Nº de Vacantes1- Área de TrabajoEducación /Docencia /Capacitación- RegiónRegión del Libertador General Bernardo O'Higgins- CiudadPichilemu- Tipo de VacanteHonorariosRenta Bruta1.400.000Objetivo del CargoEl (la) Jefe(a) de Administrativo del CFT Estatal de la región de O'Higgins, es el(la) encargado(a) de gestionar la sede de manera eficiente y efectiva. Esto implica gestionar y coordinar las actividades académicas y administrativas, supervisar al personal y recursos de la sede. Trabajar en estrecha colaboración con la casa central del CFT, con su jefatura funcional, para contribuir al desarrollo y mejora continua de la institución, asegurando el cumplimiento de los objetivos institucionales.**Perfil del Cargo**Formación EducacionalTítulo Profesional en áreas de Educación, Administración, Ciencias Sociales, Ingeniería o Carrera afín otorgado por una Institución de Educación del Estado o reconocida por este (Carrera de a lo menos 8 semestres de duración)Serán funciones del cargo, entre otras, las siguientes:- 1. Apoyo en la administración de la Sede.- 2. Proponer al Vicerrector acciones relacionadas con el correcto funcionamiento de la Sede.- 3. Realizar requerimientos de contratación de personal, de acuerdo a políticas y procesos aprobados.- 4. Aplicar las normas y procedimientos administrativos de la Sede y nível central.- 5. Proponer convenios de colaboración con otras instituciones públicas y privadas, de la zona geográfica asociada a la sede.- 6. Responsable de la gestión e implementación de los lineamientos definidos por la Dirección Económica.- 7. Supervisión de las operaciones diarias de la Sede.- 8. Coordinar servicios de limpieza, mantenimiento y seguridad de la Sede.- 9. Representante activo del CFT en la zona geográfica de la sede, respecto a la comunidad.Especialización y/o CapacitaciónEn el área de Educación.- Experiência sector público / sector privadoExperiência mínima de 2 años en Institución de Educación Superior demostrable mediante certificado(s) emitido(s) por empleador(es), finiquito(s) o certificados previsionales.- Competenciasa) Liderazgo b) Proactividad c) Flexibilidad d) Comunicación efectiva e) Planificación y Organización f) Responsabilidad g) Preocupación por el orden y la calidad- **Mecanismo de Postulación**- **Adjuntar**:- Currículum Vitae formato libre (propio) - Copia de Certificado de Título. - Certificados que acrediten experiência laboral (certificado emitido por empleador/es, finiquito/s o certificados previsionales) Indicar en el asunto- **JEFE(A) ADMINISTRATIVO**Documentos requeridos para postular- Currículum Vitae formato libre (propio)- Copia de Certificado de Título.- Certificados que acrediten experiência laboral (certificado emitido por empleador/es, finiquito/s o certificados previsionales).**Calendarización del Proceso**FaseFechas**Postulación**Difusión y Plazo de Postulación30/01/2024-09/02/2024**Selección**Proceso de Evaluación y Selección del Postulante12/02/2024-16/02/2024**Finalización**Finalización del Proceso19/02/2024-29/02/2024El plazo para recibir postulaciones es hasta las- **23:59** horas del- **09/02/2024**.- Correo de Consultas- Condiciones GeneralesNo estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado. a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio. b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive. c) Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio. d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nível de Jefe de Departamento inclusive. e) Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.**Aviso Pizarrón**: Es un tipo de publicación que no permite postular en línea, ya que el Portal de Empleos Públicos es utilizado sólo como medio complementario de difusión de la convocatoria y no como medio de postulación. En este contexto, esta publicación, no contiene necesariamente toda la información del proceso, por lo que la persona interesada debe consultar mayores antecedentes directamente al Servicio Público responsable del aviso.- Las condicione
