Construmart, Empresa nacional de retail se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Personas para la comuna de Copiapó.Su principal objetivo en el cargo será asegurar el cumplimiento de los procesos de la Gerencia de Personas en la tienda, en el ámbito de remuneraciones, relacionales laborales, selección, formación, desarrollo, bienestar y prevención de riesgos. Velando por mantener actualizada la comunicación a los trabajadores, y asegurando un buen clima organizacional.Entre sus principales funciones a desempeñar se encuentran:- Llevar un control de la documentación contractual de los trabajadores que envía la oficina central.- Enrolar a los trabajadores a su ingreso a la compañía desde el primer día para que puedan registrar su asistencia en reloj control.- Gestionar firmas de los contratos de trabajos y sus anexos correspondientes para mantener actualizado la información en las carpetas de los trabajadores.- Revisar en sistema de forma diaria el registro de asistencia de los trabajadores para que se ajusten a la malla asignada y para que no generen horas extras o atraso que no correspondan.- Asegurar la entrega de mallas de turnos a los trabajadores en los plazos establecidos por la empresa.- Inducción a trabajadores nuevo (odi) interno y externo (SSTT) (Dejar registro).- Ser un puente entre los trabajadores y la Subgerencia de RRLL.**Requisitos**:Técnico Profesional / Universitario en Recursos Humanos, Administración o similares.Experiência mínima de 2 a 3 años liderando equipos de personas. En empresas de Retail, fabricas productivas y del rubro.Planificación, Gestión de Personas, Comunicación efectiva, Adaptación al Cambio, Pasión por el Servicio, Lidera con el Ejemplo y Conocimiento del Negocio.Conocimiento de procesos de pago de remuneraciones y cálculo de bonos.Te invitamos a integrar esta importante empresa nacional que ofrece amplias posibilidades de desarrollo personal y profesional, renta acorde al mercado y múltiples beneficiosREQUISITOS Estudios mínimos: Técnico profesional superior Carreras: Requisitos Minimos:**Requisitos**:Técnico Profesional / Universitario en Recursos Humanos, Administración o similares.Experiência mínima de 2 a 3 años liderando equipos de personas. En empresas de Retail, fabricas productivas y del rubro.Planificación, Gestión de Personas, Comunicación efectiva, Adaptación al Cambio, Pasión por el Servicio, Lidera con el Ejemplo y Conocimiento del Negocio.Conocimiento de procesos de pago de remuneraciones y cálculo de bonos.CONTRATO Tipo de contrato: Jornada Completa Duracion: Jornada Laboral: Jornada Completa
