Senior Account Manager Gerente de Cuentas Senior Detalles del Trabajo Confidencial
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Somos una consultora líder en laindustria farmacéutica, biotecnológica, química Confidential,cosmética, alimenticia y productos reguladosConfidential Buscamosbrindarles a nuestros clientes soluciones especializadas para elcumplimiento regulatorio y normativoConfidential Nos encontramospresentes, Perú y ColombiaConfidential
Eres Ingeniero comercial,tienes formación comercial, en ventas o alguna carrera a fin y teinteresa desarrollarte profesionalmente Te invitamos a postular alcargo Senior Account Manager para integrarte a nuestro equipo detrabajo
Principales funciones del cargo
Analizar la situacióndel mercado, tanto las debilidades y fortalezas de su propia empresacomo las de los competidoresConfidential
Garantizar la mantención yfidelización de la cartera asignada, dando cumplimiento metas del áreacomercial y satisfacción al clienteConfidential
Identificaroportunidades y buscar cuáles son las últimas tendencias en el mercadopara mejorar la relación clienteempresaConfidential
Cumplir con elpresupuesto de ventas por la línea denegocioConfidential
Responsable de la gestión y mantención de lascuentas asignadasConfidential
Realizar visitas a clientes activos,previo acuerdo con la jefatura directaConfidential
Realizar elproceso de venta en el sistema Vtiger oportunidades, cotizaciones,proyectos, convenios, entre otrosConfidential
Responsable de laactualización y generación de base de datosConfidential
Realizarreportes diarios de cumplimiento de metasConfidential
Desarrollarestrategias para cubrir las expectativas de losclientesConfidential
Reducir el número de andonos decuentasConfidential
Participación en reuniones del área de formasemanalConfidential
Competencias Generales
Ética profesionalCapacidad para actuar teniendo en cuenta los principios y ética denuestra profesión, llevándolos a la práctica en nuestras actividadescotidianasConfidential
Integridad Consiste en actuar con rectitud yhonestidad, mostrando coherencia entre lo que piensa, lo que dice y loque haceConfidential
Inteligencia emocional Es la capacidad quetiene la persona de controlar, entender, y modificar sus estadosemocionales y la de los demás, obteniendo resultadosfavorablesConfidential
Resiliencia Es la capacidad de afrontar laadversidad y salir fortalecido de ellaConfidential
Resolución deproblemas Es la capacidad de ofrecer soluciones efectivas a losdiversos problemas que puedan surgir en el ámbito laboral, ya sea enrelación a los clientes, colaboradores, procesos, entreotrosConfidential
Cultura digital Hace referencia tanto a laapertura como a la afinidad de la transformación digital y nuevasformas de obrar que están involucradas en ellaConfidential Estádispuesto a enfrentar los cambios tecnológicos iertamente y considerasus beneficiosConfidential Tiene facilidad para aprender sobre el usode instrumentos y sistemas complejosConfidential
Comunicaciónefectiva Es la capacidad para expresar y comprender mensajes ideas,gestos o palabras de manera clara y efectiva, ya sea verbalmente o deforma escritaConfidential
Relaciones públicas Habilidad paraestablecer y mantener en el tiempo diversas relaciones con distintosgrupos de interés clientes, proveedores, líderes de mercado,comunidades, autoridades, etcConfidential Cuya influencia ycooperación beneficiará a laorganizaciónConfidential
Intraemprendimiento Capacidad de asumirresponsabilidades y perseguir retos dentro de un contextocorporativoConfidential Es capaz de analizar los posibles riesgosadecuadamente y tomar decisiones en alineación con las metasorganizacionales para desarrollar nuevos productos, servicios oproyectos, contribuyendo así al éxito organizacional
CompetenciasTécnicas
Negociación efectiva Es la capacidad de obtener el máximobeneficio posible de una negociación, asegurando la satisfacción deambas partesConfidential
Credibilidad comercial Es la capacidad degenerar credibilidad y confianza en las demás personas, en relacióncon la efectividad de sus habilidades y conocimientoscomercialesConfidential
Perseverancia y disciplina Es lapredisposición al servicio, la genuina intención de comprender eidentificar las necesidades del cliente ya sea interno o externo conla finalidad de satisfacerlas efectivamente y establecer con ellos unarelación a largo plazoConfidential
Agresividad comercial tipocazador Se evidencia por presentar una fuerte orientación al cierre delas ventas y al logro de objetivos comerciales, entablando rápidamenteun vínculo con el cliente, enfocado en obtener un resultadobeneficioso para ambas partesConfidential
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