Supervisor A
Empresa:

Ferrovial


Detalles de la oferta

Description :Identificación del cargoCargo: Supervisor AÁrea: Movimiento de tierra- GB8Líder: jefe General de TerrenoPersonal a Cargo: CapatacesModalidad de Trabajo: PresencialDisponibilidad para viajar dentro del país: no aplicaObjetivo del PuestoSupervisar y controlar eficientemente los recursos de la organización, considerando los costos asociados, las fechas comprometidas y personal involucrado, al igual que todas las disposiciones legales vigentes.Coordinar las responsabilidades de los colaboradores en función de las políticas y estrategias de la organización.Debe administrar eficientemente los recursos asignados por la organización con el fin de dar cumplimiento a las obligaciones contraídas.Velará por la correcta ejecución de las obras tanto en tiempo como en la calidad de los materiales utilizados.Controla el desarrollo y avance de los trabajos velando por el cumplimiento de las normas de seguridad.Principales FuncionesParticipar en la Programación de la producción y responder por su cumplimiento en tiempo y calidad.Elaborar la programación semanal de las actividades relacionadas a los trabajos encomendados, proyectándolas hasta su finalización, definiendo claramente los requerimientos, en tiempo y cantidad, de Mano de Obra, Materiales, Herramientas y Equipos.Esta programación debe ser actualizada diariamente de acuerdo al avance obtenido y entregada al Jefe de Terreno.Responder por el cumplimiento de las actividades según la programación de los trabajos.Maximizar la productividad y rendimiento de las cuadrillas a su cargo.Asegurar y aprobar el control de las medidas y las cantidades relacionadas con las actividades encomendadas.Supervisar y aprobar el control diario de los equipos, herramientas y vehículos asignados a sus cuadrillas o a las labores encomendadas, y velar porque se mantengan en buen estado de operación.Supervisar y velar el buen uso, la eficiencia y el desempeño de los recursos asignados tanto de materiales, equipos, herramientas y mano de obra, durante la jornada laboral.Asistir a reuniones semanales de coordinación de obra y presentar los informes de avance de las actividades encomendadas, los inconvenientes presentados durante el desarrollo de los trabajos y los planes de acción para dar cumplimiento a los plazos y estándares del proyecto, así como informar las actividades a ser ejecutadas para la siguiente semana.Responder por la relación con las demás áreas de supervisión y dirección de la obra.Realizar reuniones periódicas informativas con su equipo de trabajo.Informar oportunamente al Jefe de Terreno cualquier eventualidad o anomalía que se presente con el personal a su cargo o dentro de su área de trabajo.Responsabilidades ante el sistema de Gestión de Seguridad y salud en el Trabajo.Procurar el cuidado integral de su seguridad y salud.Suministrar información clara, veraz y completa sobre su estado de salud.Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo de la organización.Informar oportunamente al empleador o contrante acerca de los peligros y riesgos latentes en su sitio de trabajo.Participar en las actividades de capacitación en seguridad y salud en el trabajo definido en el plan de capacitación del SG-SST.Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos de la seguridad y salud en el trabajo.Conocer y tener clara la política de Seguridad y Salud en el Trabajo.Informar las condiciones de riesgo detectadas al jefe inmediato.Reportar inmediatamente todo accidente de trabajo o incidente.Participar en la actualización de la Matriz de identificación de Peligros y evaluación de riesgos.Participar en la construcción y ejecución de planes de acción.Informar sobre las necesidades de capacitación y entrenamiento en seguridad y salud en el trabajoParticipar en la investigación de los incidentes y accidentes de trabajo relacionados con su área de trabajoParticipar en las actividades de programa personalizadoVelar continuamente por la seguridad de su equipo de trabajo y las buenas prácticas.EstudiosCarrera: Técnico Profesional en Construcción o estudios afines a las funcionesConocimientos Específicos:Conocimientos básicos de construcciónExperiencia: Mínimo 2 años de experiencia en cargos SimilaresCompetencias TécnicasPlanificaciónControl y SeguimientoOrientación a ResultadosResolución de ConflictosConciencia de Salud Ocupacional y AutocuidadoLiderazgoTrabajo en equipoMotivación por logrosProactivo


Fuente: Talent_Ppc

Requisitos

Supervisor A
Empresa:

Ferrovial


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