Institución- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Norte /- Convocatoria- Técnico en Farmacia Sistema de Atención Intersectorial (SISI)- Nº de Vacantes- 1- Área de Trabajo- Salud- Región- Región Metropolitana de Santiago- Ciudad- Recoleta- Tipo de Vacante- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral- Otros (Copia certificado Registro Nacional de Prestadores Individuales de Salud. )- CV Formato Libre (Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**- Renta Bruta604.422Condiciones**Nombre del Cargo**Técnico en Farmacia Sistema de Atención Intersectorial**Nº de Vacantes**1**Calidad Jurídica / Horas / Ley / Grado / sueldo**Contrata / 44 horas / Ley 18.834 / Grado 21 / Sueldo Bruto Aproximado:$604.422**Estamento**Técnico**Unidad de Desempeño**Subdepartamento de Salud Mental**Dependencia de**Jefe(a) Subdepartamento de Salud Mental**Lugar de Desempeño**COSAM de Recoleta La Colonia 2338, Comuna de Recoleta, Santiago.**Condiciones**3 meses a prueba, posteriormente evaluación de continuidad, según evaluación de desempeño.Objetivo del cargo- Desempeñarse como Técnico de Nível Superior con especialidad en farmacia en centros de salud, con el objetivo de garantizar la gestión eficiente y segura de medicamentos y suministros farmacéuticos, contribuyendo al cuidado de la salud de los pacientes y al funcionamiento efectivo del centro de salud.- Funciones del Cargo- Mantener actualizado el registro de fármacos controlados en el sistema de registro específico, asegurando un seguimiento preciso y el cumplimiento de los protocolos y regulaciones establecidos para el manejo de estos medicamentos.- Recibir, almacenar y organizar los medicamentos del pedido mensual de suministros farmacéuticos, asegurando un adecuado control de inventario y disponibilidad constante de medicamentos esenciales para el funcionamiento del centro de salud.- Desempeñar otras funciones asignadas por la jefatura, dentro de su área de competencia.Perfil de la Función- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.- Formación Educacional- Título Técnico de Nível Superior en FarmaciaEspecialización y/o Capacitación**Conocimientos**:- Deseable manejo de herramientas computacionales nível intermedio, principalmente Excel.- Planificación y Organización.- Iniciativa.- Tolerancia al trabajo bajo presión.Experiência sector público / sector privado- Acreditar experiência laboral como Técnico/a en Farmacia en instituciones públicas o privadas.Competencias**CAPACIDAD DE ANÁLISIS Y SÍNTESIS**:Capacidad para identificar, comprender y evaluar las diferentes variables que inciden en la consecución de actividades, tareas, funciones y objetivos, determinando las posibles alternativas de viabilidad, teniendo en cuenta su repercusión en los níveles de calidad y eficiencia esperados.**ORIENTACIÓN AL LOGRO DE RESULTADOS**:Es la tendencia al logro de resultados. Demuestra con actos su orientación a trabajar eficientemente, tomando la responsabilidad de las tareas, teniendo presente el impacto de sus acciones sobre los resultados esperados para su área y para la organización. Así mismo, mejorando y manteniendo buenos níveles de rendimiento, en el marco de las estrategias de la organización.**TRABAJO EN EQUIPO**:Es la capacidad de participar activamente en la prosecución de una meta común, subordinando los intereses personales a los objetivos del equipo. Ser capaz de colaborar y coordinar con otros, compartiendo conocimientos, esfuerzos y recursos, en pos de objetivos comunes, favoreciendo el desarrollo de destrezas Organizacionales y de Liderazgos.**ORIENTACIÓN Y EDUCACIÓN AL USUARIO**:Demostrar sensibilidad por las necesidades o exigencias que los usuarios del Servicio puedan requerir en el presente o en el futuro. Tiene relación con la escucha al usuario, generar soluciones para satisfacer sus necesidades, estar comprometido con la calidad, esforzándose por una mejora continua. De igual modo, promover la educación a participar mejor de su cuidado, así como también a participar en las decisiones que se tomen sobre su atención.**PLANIFICACIÓN DEL TRABAJO**:Es la capacidad de determinar eficazmente las metas y prioridades de su tarea/área/proyecto, estipulando la acción, los plazos y los recursos requeridos, incluyendo la instrumentación de mecanismos de seguimiento y verificación de la información.**MANEJO DE INFORMACIÓN CONFIDENCIAL**:Capacidad para manejar, resguardar y proteger con discreción y criter
