Institución- Ministerio de Justicia y Derechos Humanos / Corporación de Asistencia Judicial de la Región de Valparaíso /- Convocatoria- TECNICO JURIDICO - OFICINA DEFENSA LABORAL SAN ANTONIO- Nº de Vacantes- 1- Área de Trabajo- Jurídica- Legal- Fiscalía- Región- Región de Valparaíso- Ciudad- San Antonio- Tipo de Vacante- Código del Trabajo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral- CV Formato Libre (Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**- Renta Bruta374.114Condiciones**CARGO**Tecnico Juridico**TOTAL DE CARGOS**1**DEPENDENCIA**Abogado/a Jefe Oficina de Defensa Laboral Marga Marga**FECHA DE INGRESO (ESTIMADA)**03 de julio del 2023.**JORNADA**22.5 horas semanales.**DURACIÓN**Hasta el 31 de octubre del 2023.**SUELDO BASE**Contrato indefinido $415.682.Contrato a plazo fijo $374.114.**BONOS ASOCIADOS AL CUMPLIMIENTO DE METAS (MONTOS APROXIMADOS)**La remuneración se incrementará durante los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre según Instrucciones impartidas en Oficio Ordinario Nº 1360 del Ministerio de Justicia de fecha 15 de marzo de 2017. La entrega de los componentes variables de las asignaciones se encuentra sujeto al cumplimiento institucional de las metas.**POLIZA DE FIDELIDAD FUNCIONARIA**El postulante seleccionado deberá cancelar mensualmente póliza de fidelidad funcionaria y póliza de conducción si es que correspondiese. Su costo es determinado por un porcentaje aplicado sobre la remuneración mensual.**ANEXO DE CONTRATO**De proceder el postulante deberá firmar un anexo por la recepción de bienes entregados para el ejercicio de sus funcionesObjetivo del cargo- Otorgar primera atención de acogida y recepción al solicitante del servicio, entregando información en términos generales respecto al sistema de atención otorgado por la Oficina de Defensa Laboral.Perfil de la Función- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.- Formación EducacionalTítulo de Técnico Jurídico otorgado por una Institución reconocida por el Estado; o bien, poseer la calidad de Egresado de la carrera de Derecho, deseable contar 2 años o más de experiência como Técnico/a Jurídico/a desde la fecha de postulación y hasta el cierre de postulación.Especialización y/o Capacitación- Conocimientos y experiência en tramitación de causas ante tribunales con competencia laboral.- Manejo nível avanzado de Excel, Word, Power Point e internet.- Conocimiento de sistemas de registro del poder judicial.- Manejo estadístico de gestión.- Experiência en modelos de atención y satisfacción de usuarios.- Disposición a trasladarse territorialmente en la región de Valparaíso.Experiência sector público / sector privado**Experiência en orientación y seguimiento de las siguientes materias**:- Despido injustificado- Nulidad de despido- Cese de prestaciones- Desafuero sindical- Desafuero maternal- Accidentes de trabajo- Experiência en modelos de atención y satisfacción de usuarios.**Conocimiento**:- Conocimiento sólido de la legislación laboral vigente y la jurisprudencia correspondiente- Manejo en ofimática- Conocimiento de sistemas de registro del poder judicial.- Manejo estadístico de gestión.- Disposición a trasladarse territorialmente en la región de Valparaíso.Competencias- Habilidad de comunicación.- Capacidad de planificación y organización.- Análisis y toma de decisiones.- Orientación al usuario interno/externo.- Capacidad de trabajo en equipo interdisciplinario.- Flexibilidad y adaptabilidad.- Tolerancia a la tensión o presión social.- Manejo de relaciones de la red.Requisitos GeneralesNo estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.- a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.c) Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las auto
