Institución- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Atacama / Hospital Regional San José del Carmen de Copiapó- Convocatoria- TENS (TECNICO NIVEL SUPERIOR) PARA LA UNIDAD DE PABELLON CENTRAL- Nº de Vacantes- 3- Área de Trabajo- Salud- Región- Región de Atacama- Ciudad- Copiapó- Tipo de Vacante- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral- CV Formato Libre (Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**- Renta Bruta694.199Condiciones- Se ofrece cargo 44 hrs, calidad jurídica Contrata, Grado 20° EUS, renta bruta aproximada al grado.Se hace presente que las contratas duran como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año, y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.Objetivo del cargo- Desarrollar conocimientos, habilidades y competencias para participar de la actividad quirúrgica más especializada, en el área de arsenalería o anestesia, de acuerdo a necesidades del Servicio y de las condiciones personales y competencias adquiridas.- Descripción del CargoEl o la TENS se incorporará a un equipo de trabajo compuesto médicos, profesionales, personal técnico en enfermería, auxiliares y administrativos del Hospital Regional de Copiapó.Perfil de la Función- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.- Formación Educacional- Titulo de TENS/ Tecnico Paramedico- Cumplir alternativamente: 1) Título Técnico Nível Superior en Enfermería otorgado por un Establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por este, o 2) Licencia de enseñanza media o equivalente y certificado de competencias para ejercer como auxiliar paramédico otorgado por la Autoridad Sanitaria previa autorización del curso de 1.500 horas como mínimo, según programa del Ministerio de Salud.- Ambos Títulos deben estar debidamente **Acreditados por la Súperintendencia de Salud.**Experiência sector público / sector privado- Deseable experiência laboral en Instituciones públicas o Privadas del área de la Salud.Idealmente con experiência en Pabellon, como arsenalera y/o pabellonera.Competencias- Manejo de conflictos.- Estabilidad Emocional.- Responsabilidad y Organización- Puntualidad.- Empatía.- Compromiso Institucional.- Proactividad.- Habilidades blandas: empatía, comunicación asertiva ,actitud positiva hacia el trabajo.- Tolerancia al trabajo bajo presión.- Contexto del cargoEl Hospital de Copiapó es un centro de salud pública de Alta Complejidad perteneciente a la Red Asistencial de la Tercera Región y del país, que ha definido como sus valores institucionales superiores la vocación de servicio, respeto, excelencia, equidad, cooperación y probidad; dedicado a prestar asistencia sanitaria en el ámbito de la promoción, prevención y rehabilitación, y asumiendo un compromiso con la relación asistencial docente para la formación de profesionales y técnicos para el sector salud, con el fin de alcanzar el máximo nível de resolución y satisfacción de la población utilizando con eficiencia los recursos disponibles, respondiendo a criterios de oportunidad, universalidad, equidad, solidaridad, calidad y mejora continua e integración y participación de la comunidad.Trabajar en forma efectiva y coordinada para alcanzar los objetivos propios y de institución, mediante relaciones de colaboración, respeto y apoyo mutuo, tomando medidas que consideren las necesidades y contribuciones de otros, privilegiando los intereses de la institución y/o equipo por sobre los personales**.**Requisitos GeneralesRequisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:a) Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia;b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no s
