Institución- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur /- Convocatoria- Supervisor Metas Ministeriales y Analista de Control de Gestión- Nº de Vacantes- 1- Área de Trabajo- Salud- Región- Región Metropolitana de Santiago- Ciudad- San Miguel- Tipo de Vacante- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral- CV Formato Libre (Propio)- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**- Renta Bruta1.646.180Condiciones- La renta mencionada equivale al grado 13° EUS, planta profesionales, 44 horas semanales, con acceso a la alimentación diaria.El cargo ingresará por un periodo de 3 meses a prueba y estará´ sujeto a evaluación de desempeño por parte de su jefatura para su extensión.Objetivo del cargo- Desarrollar procesos de control de gestión del Servicio de Salud, centrados en las evaluaciones ministeriales y los convenios financieros específicos, garantizando su calidad y oportunidad.- Funciones del Cargo- Funciones Generales Dirigir y gestionar los procesos y sistemas de control de gestión del Servicio de Salud, tanto de Planificación Estratégica como de convenios financieros, garantizando su calidad y oportunidad.- Funciones Específicas Confeccionar, gestionar y hacer seguimiento al desarrollo y cumplimiento de indicadores, planes y programas Ministeriales.- Coordinar las actividades de Control de Gestión con los Referentes Técnicos de cada área.- Coordinar las actividades de Control de Gestión de los referentes de los establecimientos de la Red SSMS.- Administrar herramientas BI que le permitan evaluar indicadores de gestión, mostrando la actualización periódica de los resultados y tendencias del Servicio de Salud- Evaluaciones periódicas de convenios financieros específicos, utilizando los sistemas existentes para ello (SIGGES, entre otros).- **Responsabilidades**: Evaluación del cumplimiento de los compromisos y programas del SSMS- Entrega de información oficial, dentro del Servicio de Salud y a Organismos Externos.Perfil de la Función- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.- Formación Educacional**Requerida**: Profesional universitario de al menos 10 semestres de educación.**Deseable**: Título Ingeniero en Control de Gestión o título profesional acorde al cargo, otorgado por Universidad del Estado o reconocido por esta o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.Especialización y/o Capacitación- Manejo de sistemas de información, bases de datos y BI (Deseable Tableau).- SIGGES- Planificación estratégica- Control de gestión- Manejo de Balanced Scorecard- Manejo de herramientas de información y seguimiento- Office avanzado (Word, Excel, PowerPoint)- Experiência sector público / sector privado- Experiência profesional de al menos 2 años, en áreas relacionadas a Control de Gestión, tanto en Instituciones Privadas y/o Públicas.Competencias**Trabajo En Equipo**- Ofrece ayuda y apoyo para resolver situaciones o tareas desde su ámbito de trabajo.- Participa de buena gana, apoya las decisiones de equipo- Es colaborador con las iniciativas de otros, propone ideas y su apoyo**Manejo De Conflictos**- Se pone a disposición para contribuir a la solución de un determinado conflicto.- Ayuda a otros a establecer acuerdos que permiten a las partes reducir la situación de conflicto.- Identifica los elementos involucrados en un conflicto y propone soluciones posibles.**Trabajo Bajo Presión**- Aporta un sentido de compromiso con las diversas exigencias.- Pese a la presión cumple con los resultados en los plazos fijados y con la calidad requerida.- Responde a condiciones demandantes mediante una actitud positiva.**Apego A Normas Y Procedimientos**- Cumple con los procedimientos sin necesidad de supervisión.- Identifica y corrige oportunamente las desviaciones en los procedimientos relacionados con su cargo.- Consulta a su superior o busca información frente a dudas o desconocimiento sobre normas, procesos y/o procedimientos.**Gestión De La Información**- Analiza gran volumen de información de manera efectiva.- Sistematiza información a nível interno que permita mejoras en la gestión de su ámbito de trabajo.- Mantiene la reserva y confidencialidad de datos u otros elementos de carácter privado.Requisitos GeneralesRequisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;b) Haber cumplid
